更新時間:2024-01-10
在展開討論“員工勵志類演講稿”之前，我們首先需要準備一場演講活動。演講稿可以幫助我們準確、清晰、有邏輯地傳達信息。一篇出色的演講稿應該內容簡明生動，切中主題。那么，如何撰寫一篇優(yōu)秀的主題演講稿呢？相信您將在本文中找到許多有價值的思考和獲得許多收獲的方法。
親愛的銀行家們，
首先，我想表達我對你們所有人的敬意以及感激之情。銀行向來是我們這個社會中扮演重要角色的一員，你們以你們的專業(yè)知識、技能以及熱忱投身于這個職業(yè)中，為整個社會的發(fā)展和經濟的繁榮不斷地貢獻著。
作為銀行員工，你們面臨著重大的責任和挑戰(zhàn)。你們是負責為企業(yè)、客戶及他們的家人提供金融和資產保護方案的人。你們的角色不僅僅是將錢存入和提出銀行，更重要的是，你們要負責保護銀行和客戶的金融利益。因此，你們需要全面掌握自己的工作職責，注重關注各種金融貨幣政策的變化，以及不斷地發(fā)展與更新自己的專業(yè)技能。
作為一個銀行員工，你們不僅要深入了解了客戶的個人情況和金融目標，還需要將客戶關系和業(yè)務信任建立在彼此的信任和溝通上。時刻記得，作為金融機構的一員，在服務客戶的過程中必須嚴格遵守有關規(guī)定，切不可越權或者泄漏客戶信息。
要成為一個合格的銀行員工，還需要具備良好的溝通技能、解決問題的能力和創(chuàng)新能力。必須能夠很好地了解客戶的需要，以有效方案回應客戶需求，并根據客戶目標和風險承受能力，提供出具體的建議。同時，還要時刻關注市場動態(tài)、追趕潮流，不斷創(chuàng)新和升級公司的產品和服務，保證公司和客戶能夠不斷發(fā)展壯大。
然而，作為銀行員工，你們還需要學會如何管理好自己的時間和精力。事實上，有效地管理時間和精力對于您實現個人的職業(yè)目標和銀行的目標都是極為重要的。因此，要學會定時分配時間、精力和資源，將最重要的工作安排到最重要的時間段完成，這樣才能讓同事和客戶滿意。
最后，愿我們所有的銀行員工都能夠在未來的職業(yè)生涯中不斷努力，提高專業(yè)素養(yǎng)，增強客戶服務意識，以創(chuàng)新和責任感推動銀行的長期成功。
謝謝。
尊敬的領導，同事們：
大家好！
嘗試，是人生中一件必然而重要的事情。沒有嘗試，你不會知道未來的世界會有多精彩。然而嘗試，又是一件需要勇氣的事情?？赡苡行┤藭胫绻沂×嗽趺崔k？如果我做不到怎么辦？失敗固然痛苦，但更糟糕的是從未嘗試。 在20xx年5月開始參加工作，我沒有熟悉業(yè)務及流程時組長給我分配客戶打電話，在我的理念中感覺剛進來的一個大學生沒有經驗、沒有人告訴我怎么上手工作，我不打。
想想生活中面對問題不懂就的勇敢的去詢問答案，而工作中就不能么？針對自己手上的戶仔細問組長才開始打電話，其中一個收域名空間續(xù)費的客戶說“我們在這公司做的網站交了錢了沒人維護，你們現在收錢了是想起來了我了，以后不要給我打電話，打電話我就覺得是你要和我談戀愛?！笨蛻艟褪歉鞣N罵、抱怨、不配合，對于我剛接手這種情況我不知道怎么處理，無從下手。我委屈地告訴組長客戶的情況，組長說以后你接手這份工作避免不了這種客戶，現在必須學會處理，并告訴我處理的方法。
這種事情給我的第一感覺就是不愿意干，自己在家沒人這樣罵過我憑什么被客戶罵。靜下心來仔細想想進來之則安之，既然要做這份工作就從零開始，按照組長的方式一一給客戶解釋、安撫，一個電話不行就兩個電話打不行就三四個甚至更多，再不行就發(fā)短信表現自己的態(tài)度，客戶認可你了，自然會續(xù)費。所以在今后工作以及生活中任何事情只要有試過，能堅持下來你就是最棒的。
現在有很多人要想著挑戰(zhàn)自我，敢于嘗試是一個人敢于挑戰(zhàn)自我的表現。關于挑戰(zhàn)自我，我們又能嘗試些什么呢？在表演的時候，我們總在臺下，看著臺上耀眼的人群，望而卻步。想著，他們這么棒，表現得這么好，自己肯定比不上。甚至在領導面前回答問題，看著別人流利的回答問題，想說起自己的想法顫了顫，覺得自己做不到。我們嘴上說著“我能行”，心里卻想著“我做不到”。但你不去嘗試，怎么會知道自己有多么棒。所以在工作中對待任何事情都不要輕易說“不”，因為很多事情只有自己去做了，才知其中的奧秘。只有大膽地去做了，才會明白原來有些事情并非高不可攀。輕易放棄的人總喜歡給自己找借口，因為缺少嘗試的勇氣。
無數次艱辛地嘗試并不一定能夠收獲成功，放棄嘗試，卻意味著永遠放棄成功。沒有旅行過，你不知道世界有多大，沒有冒險過，你不知道生命有多珍貴。試一下，你怎么知道你的極限在哪里，沒有做過，你永遠都不知道。
我的演講到此結束，謝謝大家！
尊敬的各位領導、各位同事:
在五四青年節(jié)到來之際，首先請允許我向各位青年朋友表示節(jié)日的祝福，同時，也在這里向各位關心我們、愛護我們的各位領導表示衷心的感謝!今天，我演講的題目是《扎根農行基層奉獻熱血青春》。
記得毛澤東在《沁園春·長沙》寫到:“恰同學少年，風華正茂;書生意氣，揮斥方遒。指點江山，激揚文字，糞土當年萬戶侯。曾記否，到中流擊水，浪遏飛舟?”青年人，就當有指點江山的意氣，就該有風華正茂的新鮮面貌，卻也應有著“風物長宜放眼量”的氣魄和胸襟。在我正式加入農行這個大集體之前，我是一名大學生村官，在農村工作的一線呆了三年，在這三年里，我的'心態(tài)和認識發(fā)生了一系列變化，從初回農村的不適和失望，到急功近利的浮躁，到沉下心來踏實為老百姓服務，這個過程，我感觸很深。直至到農行的基層工作，使我越來越深刻的認識到，基層真的很需要我們這樣有著一定文化基礎、充滿著朝氣和活力的年輕人，同時，年輕人也可以在基層工作中汲取到人生寶貴的經驗和精神財富。因此，我們不僅要有自己的理想和抱負，更要腳踏實地的在基層磨礪自己，做好自己的本職工作。
農行利益無小事。在柜員工作崗位上，始終牢記“誠信敬業(yè)、守法合規(guī)”這八個字。誠信是五常之本，敬業(yè)是五則之首。基層一線的臨柜工作，直接面對的是農村的普通老百姓，他們的文化素質并不高，對金融常識缺乏了解，因此在日常業(yè)務中，常秉著“誠心、耐心、細心”的服務態(tài)度，做好業(yè)務操作和解釋工作，讓所有到我們柜臺辦業(yè)務的客戶能省心、放心、舒心。不是把客戶當上帝，而是把客戶當朋友一樣坦誠對待，讓客戶能真切直接的感受到農行“大行德廣、伴你成長”的辦行理念，通過自己的實際行動，將農行的品牌形象植根于老百姓的心中。
守法合規(guī)是農行的生命線，也是每個員工的工作底線。臨柜工作，要做的是方方面面的工作，面對的是形形色色的客戶，這也意味著，我們可能面臨著大大小小的風險。一旦風險發(fā)生，直接損害的將是農行的利益，甚至是我們自己的切身利益。因此，在大是大非面前，我們要始終堅定自己的立場，時刻不忘給自己念響合規(guī)的“緊箍咒”。
打鐵還須自身硬。面對市場競爭日趨激烈的趨勢，必須得具備扎實的業(yè)務知識和優(yōu)秀的營銷能力。實踐是最好的課本，領導、同事是最好的老師。非感謝近一年來我們身邊的領導和同事給我熱誠的幫助和無私的關懷，是他們不厭其煩的教導和叮囑，讓我們快速從一無所知成長為一名合格的柜員，也是他們用自己的言傳身教，給我樹立了一個優(yōu)秀的榜樣，像黑夜的一盞明燈，指給了初入行的我一條正確的職業(yè)發(fā)展方向。同樣是如同家人般的他們，在一天工作勞累之后，還無私的犧牲自己的寶貴休息時間，來輔導我們學習新的精神指示和業(yè)務知識。
我們要樂于吃苦，善于吃苦。記得溫家寶曾對大學生說過一句話:人如果不經過艱苦磨練，不吃苦，成不了材。每個大學生都得做吃苦的準備，而且吃苦不叫苦，這樣才能成為優(yōu)秀的人才。基層的工作是辛苦和繁瑣的，如果沒有做好吃苦的準備，期望與現實的落差會讓我們牢騷滿腹，怨天尤人，那么此時的你被負面情緒完全占據，每天的工作就成了負擔和包袱，在工作中進步，也就無從談起了。此刻，且聽聽古人如何詮釋吃苦的，“天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，形弗亂其所為，所以動心忍性，增益其所不能”，這段話出自孟子《生于憂患死于安樂》，大意是說，我們所吃的種種苦，都是在磨練我們的心性，給我們增加才干，以能夠勝任于更重要的崗位，這給我們對吃苦的看法提供了一個正確的角度。在農行，我們有著良好的學識，有著年輕的體魄，肩負著領導更多的期望，我們更應該積極的在實踐工作中，勇于吃苦，樂于吃苦，努力增加自己的真才實干，為團風農行的快速發(fā)展做出更大的應有的貢獻。梅花香自苦寒來，寶劍鋒從磨礪出，我相信，在農行這個寬闊的舞臺上，我們都能找到屬于自己的閃耀角色。
我們要常懷一顆感恩之心。會感恩，才能懂知足，能知足，方可心安，心能安，則事競成。在農行，我們擁有著大學生的光環(huán)，有著身邊同事羨慕的眼光，有著領導真摯的愛護和關注，有著良好的發(fā)展平臺和優(yōu)厚的待遇，我們有什么理由不去發(fā)自內心的感激這些呢?只有當我們意識到我們所擁有的，我們就會去倍加珍惜我們的工作，我們就不會被浮躁和急功近利的心態(tài)所左右，從而扎扎實實的做好各項工作，為我們自己的長遠發(fā)展打下良好的基礎。當我們邁入了農行的那一刻起，我們就時刻準備著，為農行事業(yè)的發(fā)展而努力奮斗，哪怕前路荊棘滿地，哪怕前方溝坎羅列，我們也會義無反顧的用我們滿腔的熱血和激情，扎根于基層工作崗位，用我們的執(zhí)著和汗水在團風農行的發(fā)展中寫下我們驕傲的一筆!最后，請允許我用德國作家塞繆爾·厄爾曼的《青春》做結尾，來和各位青年同事共勉:青春不是年華，而是心境;青春不是桃面、丹唇、柔膝，而是深沉的意志，恢宏的想象，炙烈的熱情;青春是生命的深泉在涌流。
謝謝大家!
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好!
新春伊始，萬象更新。讓我們滿載著20xx年的豐碩成果，迎來20xx年。值此20xx年總結表彰大會之際，十分榮幸，由我代表受表彰的先進單位、先進團體及先進個人，對集團公司某董事長、各位領導以及中博公司全體員工表示最誠摯的謝意!
我今日代表集團公司先進單位、先進團體、先進員工代表在此發(fā)言，我倍感自豪和榮幸，內心也十分激動。
首先我代表此次受表彰的所有先進工作者，感激公司的培養(yǎng)，感激領導的關心和支持，感激同事們的悉心幫忙!在工作中取得的成績，是領導言傳身教，正確指導的結果，是同事們互相幫忙，團結奮斗的結果，所以成績與榮譽屬于為公司發(fā)展做貢獻的每一個中博人。
中博公司為我們個人的成長和發(fā)展供給了廣闊的平臺，我們要珍惜這份榮譽，他是對我們的激勵與鼓舞。立足平凡的崗位，追求卓越的業(yè)績，打造一流的中博品牌，將
是我們長久努力的目標和方向。榮譽和成績是下一個征程的開始，在今日的榮譽與掌聲中，我們明白，這正是我們下一次出征的戰(zhàn)鼓，前進的號角。
讓我們以此刻作為新起點，以更高的標準嚴格要求自我，虛心學習，在工作中不斷提高和完善自我，認真履行崗位職責，勤奮、踏實，始終堅持著旺盛的精神面貌和飽滿的工作熱情，全心全意地投入工作中，以此來回報公司領導和同事們的鼓勵和期盼。我相信，中博公司的未來不是夢，我們中博人的未來不是夢!
最終，請允許我借此機會再次向風雨同舟、團結奮戰(zhàn)的同事們，向一向以來關心和支持我們的公司領導們表示衷心的感激!
多謝!
尊敬的領導、親愛的同事們：
大家好！
我很榮幸能夠站在這里，向大家分享一些關于銀行員工的勵志故事和觀點。銀行作為金融行業(yè)的重要組成部分，在社會經濟發(fā)展中具有舉足輕重的作用。而銀行的每一位員工都承擔著沉重的責任和使命，需要不斷提升自己，為社會和客戶創(chuàng)造更大的價值。因此，在我們的工作崗位上，我們也需要保持積極向上的心態(tài)和良好的工作態(tài)度。
首先，銀行員工應該具備一定的理論知識和專業(yè)技能。銀行的工作涉及到金融、經濟、法律等多個領域，員工需要具備一定的知識儲備，以便能夠更好地為客戶提供服務。此外，員工應該不斷學習、跟進行業(yè)動態(tài)和政策法規(guī)的變化，保持自身的專業(yè)素養(yǎng)和競爭力。
其次，銀行員工需要具備良好的溝通能力和團隊合作精神。銀行是一個以客戶為中心的服務行業(yè)，員工需要與客戶進行有效溝通，了解客戶的需求，為客戶提供滿意的服務。同時，銀行員工也需要和同事緊密合作，形成團隊的力量，共同完成各項工作任務。通過團隊的合作，可以提高工作效率，實現共贏的目標。
第三，銀行員工需要具備較高的責任心和敬業(yè)精神。銀行作為金融機構，面對的是客戶的信任和希望，員工需要對自己的工作充滿責任感，嚴謹認真地履行職責，保障客戶的資金安全和利益。同時，員工也要有敬業(yè)的精神，將工作視為一份事業(yè)，積極主動地為客戶提供服務，努力為銀行的發(fā)展貢獻自己的力量。
最后，銀行員工應該具備積極向上的心態(tài)和持續(xù)學習的態(tài)度。銀行工作的性質注定了工作環(huán)境的復雜和變化多端，員工需要保持樂觀的態(tài)度，不畏難、不退縮，主動面對各種挑戰(zhàn)和困難。同時，員工也需要持續(xù)學習，不斷提升自己的專業(yè)能力和素質水平，以適應銀行業(yè)的發(fā)展和新的工作要求。
親愛的同事們，作為一名銀行員工，我們的工作責任重大，但也具有無限的發(fā)展?jié)摿蜋C會。只要我們充滿信心、保持積極的心態(tài)，并且持續(xù)努力學習和提升自己，就一定能夠取得好的成績，實現自己的事業(yè)目標。
讓我們相信自己，相信團隊，相信銀行事業(yè)的美好未來！讓我們共同努力，成就更加輝煌的明天！
謝謝大家！
尊敬的領導，同事們：
大家好！
今天，我很榮幸站在這里，興奮。作為一名站務員，我能夠在我們寬敞明亮、煥然一新的中心站里工作，能夠為旅客排憂解難，為他們獻上自己的一片愛心，并通過自己的工作能讓他們記住，我感動無比的充實和幸福。曾經我是那樣的憧憬著這份職業(yè)，而當我真正立足于崗位上的時候，常常意識到肩上的責任是多么的重大，在無數工作作中，我們的工作平凡得就象海灘上的一粒細沙，但在陽光的照耀下一樣會閃耀金光，而作為一名普通的站務員，我會用我全部的熱愛和真情來對待我的工作和每一位旅客，把我們優(yōu)質、方便、規(guī)范、真誠的服務作的更體貼、更完美。
在平凡中，讓我為自己的工作感到驕傲。記得那個神志恍惚的老人是xx的乘客。當我把她請進重點旅客休息室，交談中，知道她有一位患了精神病的女兒，但聽她的描述，我知道那是他們老人迷信愚昧的說法，她女兒只是心里抑郁、宣泄自己的一種表現。
我說了自己的看法，并勸她不要再找那些看異病的人去害自己的女兒。老人聽了我的話，好象遇到了救世主。當他離開時，他含淚問我是否能幫助她，啟發(fā)她的女兒。作為一個母親，看著她無助的眼睛，我答應過她。
通過幾次長時間的**交談，竟真的起了作用，女孩不再有以往那些過激的行為，還跟我說了很多她的心里話，并要求她的母親帶著她來到我們站里，一定要見見這個不知姓名的站務員姐姐?？粗齻兊哪赣H和女兒含淚牽著我的手，表達她們對我的感激之情，我為我的工作感到驕傲和滿足。
當我把那位沒坐上車，而旅店即使在我交了錢的情況下，也不肯收留的老人帶回家的時候；當xx為丟了錢和生活困難的旅客掏錢熱心相助的時候；當xx把一個個胡攪蠻纏的旅客接待得滿意而去的時候；當我們一次又一次地把各種困難的旅客送上火車時；游客們的感謝是對我們工作最好的肯定。而這一切，都源于我們對旅客的無限熱愛和對本站工作的真摯熱愛。沈陽站的企業(yè)理念說的好：
至誠無息、止于至善，這句話不也正是我們工作的真實寫照嗎？一個不善良的人，一個不真誠的人，一個不懂得如何去愛的人，都不善長我們的崗位工作。
美國的石油大王洛克菲勒說過：如果你視工作為一種樂趣，人生就是天堂，如果你視工作為一種義務，人生就是地獄！熱愛工作是一種信念。有一首這樣的詩：
生活的確是黑暗的，除非有了渴望/所有渴望都是盲目的，除非有了知識/一切知識都是徒然的，除非有了工作/所有工作都是空虛的，除非有了愛/當你帶著愛工作時，你才會一自己與他人融為一體/當你帶著愛工作時，你才會感到幸福和快樂！
熱愛和真情是我們精神狀態(tài)的最佳寫照，是我們站務工作都者必備的思想品質和工作態(tài)度，是人與人之間最短的距離。在市場經濟激烈竟爭的環(huán)境中，作為我們今天的站務員，只有用我們的熱愛和真情，作為競爭和企業(yè)自上而下發(fā)展不可或缺的手段，才能為我們的服務提供永不哀竭的力量源。
現在，我在這平凡的崗位上或許平淡，但只要我在中心站這塊舞臺上，我就會用我的熱愛和真情作出對旅客最真摯的服務，用我的**和真情回報領導對我的信任和期待，讓我們一同用我們的熱愛和真情來創(chuàng)建最和諧的客運站，讓我們一同做最快樂的客運人！
謝謝大家！
企業(yè)員工復工勵志演講稿2020（二）
尊敬的領導，同事們：
大家好！
上午好！我叫xx，今日，我演講的題目是“愛國、愛行、愛崗，奏響青春樂章”。我國近代學者梁啟超先生曾在《少年中國說》中有這樣幾句話一直鼓舞我奮發(fā)向上：
“少年智則國智，少年富則國富，少年強則國強”。梁啟超先生說得是國家的未來靠青年一代，而作為現代金融企業(yè)的一支重要生力軍，建設銀行的未來同樣靠我們這樣一群年青人。面對經濟全球化、金融國際化的新形勢，總行黨委審時度勢，適時啟動人事激勵約束機制改革。
這恰恰為我們青年員工在建行事業(yè)發(fā)展中實現自我價值、建功成才、有所作為提供了最佳的機遇，給我們搭建了一個施展才能的大舞臺。作為建行的青年員工置身于改革的浪潮中，如何在這個舞臺上唱好戲，續(xù)寫人生的新篇章，如何實現人生理想愛國愛企愛崗奮斗目標，如何實現個人價值與建行價值最大化的有機統一，給每一位青年人提出了不容回避的課題。改革對我們青年人是一項考驗，我們只有在實踐中不斷磨練自己、摔打自己、總結自己，才能提高自己、發(fā)展自己。
這需要我們有志存高遠、寧靜淡泊的心境，需要有不斷進取、勇于競爭的干勁，需要有與時俱進、直面困難和挑戰(zhàn)的勇氣。有人說，19世紀是英國人的世紀，20世紀是美國人的世紀，而21世紀，就是我們中國人的世紀，“遠去足音凝重，再創(chuàng)輝煌更愛崗敬業(yè)奉獻青春心！”中國xx銀行經過近年來一系列的改革，也邁出了向國際標準的現代商業(yè)銀行靠近的步伐。
但我們不要忘記，建行還有許多方面需要改進和發(fā)展。國家富強，建行興業(yè)，必須繼續(xù)努力；希望就在我們這一代年青人身上。
我想作為一名xx行的青年只有對事業(yè)孜孜不倦地追求，對工作全身愛崗敬業(yè)獻青春的投入，才能適應改革，推動改革。
首先，要熱愛崗位，珍惜事業(yè)，珍惜工作；
其次，要樹立堅定的信心，勇于面對任何困難和挑戰(zhàn)，把握自己的人生方向，找到自己的人生坐標；
最后是要有實力，通過不斷的學愛崗敬業(yè)和實踐，提高自身的素質，掌握有用的本領，才能將“愛國”熱情化為“愛行、愛崗”的巨大動力，把人生的思想支點放在“愛國、愛行、愛崗”這個信念之上，積極投身于建設銀行改革與發(fā)展的大潮中去，大膽開拓，勇于創(chuàng)新，讓我們的人生價值在建行改革中得到充分發(fā)揮和教師愛崗敬業(yè)華！
青年朋友們，行長曾經說過：“xx銀行的改革需要青年，銀行新世紀發(fā)展目標的實現離不開青年，希望寄托在青教師愛崗敬業(yè)人身上，青年興則建行興，青年強則愛崗敬業(yè)的稿行強，青年有希望，奏響銀行未來的發(fā)展就有希望”。讓我們抓住改革的機遇，不負張行長寄予我們的殷切希望，行動起來，讓改革見證我們的青春，讓我們用知識加汗水，去順應新改革、擁抱新希望，迎接新挑戰(zhàn)，讓青春在改革中飛揚！
企業(yè)員工復工勵志演講稿2020（三）
尊敬的領導，同事們：
大家好！
嘗試是生活中不可避免的重要事情。如果不嘗試，您將不會知道未來的世界會多么美好。然而，嘗試需要勇氣。
也許有些人會想，如果我失敗了呢？如果我做不到怎么辦？失敗是痛苦的，但更糟糕的是從不嘗試。
在2012年5月開始參加工作，我沒有熟悉業(yè)務及流程時組長給我分配客戶打**，在我的理念中感覺剛進來的一個大學生沒有經驗、沒有人告訴我怎么上手工作，我不打。
想想生活中面對問題不懂就的勇敢的去詢問答案，而工作中就不能么？針對自己手上的戶仔細問組長才開始打**，其中一個收域名空間續(xù)費的客戶說“我們在這公司做的**交了錢了沒人維護，你們現在收錢了是想起來了我了，以后不要給我打**，打**我就覺得是你要和我談戀愛。”客戶就是各種罵、抱怨、不配合，對于我剛接手這種情況我不知道怎么處理，無從下手。
我委屈地告訴組長客戶的情況，組長說以后你接手這份工作避免不了這種客戶，現在必須學會處理，并告訴我處理的方法。
這種事情給我的第一感覺就是不愿意干，自己在家沒人這樣罵過我憑什么被客戶罵。靜下心來仔細想想進來之則安之，既然要做這份工作就從零開始，按照組長的方式一一給客戶解釋、安撫，一個**不行就兩個**打不行就三四個甚至更多，再不行就發(fā)短信表現自己的態(tài)度，客戶認可你了，自然會續(xù)費。所以在今后工作以及生活中任何事情只要有試過，能堅持下來你就是最棒的。
現在有很多人想挑戰(zhàn)自己。敢于嘗試是一個人敢于挑戰(zhàn)自己的表現。關于挑戰(zhàn)自我，我們又能嘗試些什么呢？演出時，我們總是在臺下，看著臺上耀眼的人群，畏縮不前。
想一想，他們這么好，這么好的表現，我都比不上。甚至在領導面前回答問題，看著不**的回答，想談談自己的想法就戰(zhàn)栗，覺得自己做不到。我們嘴上說著“我能行”，心里卻想著“我做不到”。
但如果你不努力，你怎么知道自己有多偉大。所以在工作中對待任何事情都不要輕易說“不”，因為很多事情只有自己去做了，才知其中的奧秘。只有大膽地去做，我們才能理解有些事情并非遙不可及。
輕易放棄的人總是喜歡為自己找借口，因為他們缺乏嘗試的勇氣。
無數次的努力不一定能成功。放棄嘗試意味著永遠放棄成功。你不知道世界有多大。你不知道生命有多珍貴。試一試，你怎么知道你的極限是**，從未完成，你永遠不知道。
我的演講到此結束，謝謝大家！
企業(yè)員工復工勵志演講稿2020（四）
尊敬的領導，同事們：
大家好！
時光荏苒，還清晰的記得7月的烈日，記得7月的相聚和離別，7天的培訓、拓展、座談會歷歷在目。由學生轉變成職員的過程總是艱難的。來到一個陌生的城市，陌生的生活環(huán)境，陌生的文化，我突然迷失了。
思想斗爭成為每晚的必修課。
也許倔強成為一種潮流，又或許桀驁占據主導地位。可始終不能取而代之的是企業(yè)的利益，企業(yè)利益高于個人私利。青年人的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新動力，注定是企業(yè)成敗的生命線。沒有年輕的血液，就很難代謝。
可能有人要問，企業(yè)這么大，為什么不能容忍一次錯誤呢，可是我要說每年依然會有許多較大型的企業(yè)經受不起這樣那樣的損失，選擇退出。說明什么？事實如此，企業(yè)很大，也許不在乎你的一次小錯誤，若是許多錯誤相加結果可能就成為一個項目甚至一個公司的失敗，結果不言而喻。
因此，注重細節(jié)，穩(wěn)重的處理份內的每一份工作成為我們必不可少的義務和職責。定然，領導會選擇自己得力的員工作為自己的左膀右臂，原因也是如此，若要改變企業(yè)對新員工的看法，必須從我們本身改變，積極地工作熱情必不可少，踏實穩(wěn)重的做事心態(tài)尤為重要。
在我來公司的兩個月里，我學到了很多，理解了一些。每個企業(yè)都有幾個部門，每個部門都有不可分割的關系。員工又是部門結合體的組成部分，每個員工爭取將自己的敢為打造成優(yōu)秀崗位，部門就將成為優(yōu)秀部門，繼而企業(yè)蒸蒸日上。
“獨木不成林”很好的闡述了企業(yè)內職工間協作，只有一個優(yōu)秀的員工，無論其能力再強也無法幫助公司扭虧為盈。年輕員工在這方面有很大的優(yōu)勢。年輕員工學習能力強，富有，而且許多員工比其他人更執(zhí)著。
經過幾十年的沉默，這三家公司恢復了元氣。猶如一次新的生命，準備在武漢這張白紙上會出一條嶄新的鋼鐵脊梁。來到地鐵項目部，了解到身邊的師兄、領導也都是初涉地鐵項目，我們更應該嚴格要求自己，勤奮學習新的知識，誰讓年輕人接受新事物的能力強呢！
我們的到來也見證了公司的變化。我們樂觀地認為，該公司將寫下自己的榮耀，并在市政管理領域留下從未涉足過的聲譽。新領域，新員工，我們一起起飛。
尊敬的各位領導，親愛的同事們：
大家好！今天，我想和各位分享一些有關銀行員工的勵志故事和心得體會。銀行作為經濟的重要組成部分，肩負著金融服務和支持社會發(fā)展的重大責任。而我們這些銀行員工，就是銀行這個大家庭的中堅力量，我們必須時刻銘記自己的職責，發(fā)揚艱苦奮斗的精神，不斷提高自身素質和業(yè)務能力，為客戶提供優(yōu)質的金融服務。
回顧我剛進入銀行工作的那些日子，我充滿激情和信心，渴望為客戶提供更好的服務，努力為自己的職業(yè)生涯打下堅實的基礎。然而，隨著工作的深入，我漸漸發(fā)現自己所處的工作環(huán)境是異常復雜和競爭激烈的。
一次次的服務失誤，一次次的客戶投訴，讓我開始懷疑自己的能力和價值。面對這樣的困境，我不斷地調整自己的心態(tài)，不斷地學習和改進自己的工作技能。通過多角度的思考和不斷地鉆研，我終于找到了自己的突破口，通過創(chuàng)新思維和卓越的服務品質，我實現了自我價值的提升，客戶也開始對我的服務表示認可和信任。
我相信，每一個銀行員工都有自己的成長歷程，每一個人都會經歷挫折和困難。但是，只有堅定的思想和刻苦努力的工作，才能讓我們在職業(yè)生涯中贏得更多的榮譽和成就。
作為銀行員工，我們不僅要在自己的崗位上做好本職工作，還要擁有遠瞻未來的眼光和創(chuàng)新意識。當前，金融行業(yè)正在發(fā)生深刻的變革，技術創(chuàng)新和數字化改造正在成為趨勢。我們必須對新技術和新模式保持開放和學習的態(tài)度，積極應對轉型升級帶來的挑戰(zhàn)，把握更多的發(fā)展機遇。
同時，我們還要充分發(fā)揮自己的團隊合作精神和協作能力。銀行員工作為一個集體的一分子，一起成長、一起奮斗，互相支持、互相促進。只有形成了高效的團隊合作，才能更好地為客戶提供一體化、全方位的金融服務，建立良好的客戶口碑和品牌形象。
最后，我想借用一句話來概括我們銀行員工的職業(yè)使命和追求：“讓金融連接世界，讓服務觸達每一個角落”。這是我們銀行員工的使命，也是我們職業(yè)生涯的追求。讓我們共同奮斗，不斷提高自身素質，為客戶提供更好的金融服務，為祖國的經濟發(fā)展貢獻自己的力量！
謝謝大家！
尊敬的各位領導，各位評委嘉賓，親愛的同事們：
大家晚上好！
今天我演講的題目是《青春在崗位上閃光》。
青春是一個美好而富有詩意的字眼，有人把它比作初升的太陽，有人把它喻為帶露的鮮花，是啊，無論把青春比作什么，青春都是最美麗，最動人的！就像那一抹絢爛的彩虹，逝去的是無情的歲月，留下的卻是七彩的樂章！
很榮幸今天能站在這里參加這次演講比賽。在我沒有進入公司前，印象里的xx就是信號好、服務好、辦理業(yè)務方便快捷，是最好的通信運營公司。自己也是多年的老用戶，對xx的服務以及通話質量也是相當滿意，幾個月前一個很難得的機會我?guī)еＭ麕е鴫粝雭淼搅藊x公司，進入公司的那天我就告訴自己：我將努力成為優(yōu)秀的一員。
作為一名新員工，對所有的一切都感到無比的新鮮和好奇，以前當我走進xx辦理業(yè)務，感受公司一流的服務，而現在我要作為服務者來面對廣大的客戶，為他們服務，這對于我來說無疑是一種挑戰(zhàn)！在加入公司之前我對個人形象幾乎沒有什么要求，什么自然啊、親切啊、微笑啊，感覺并不是那么重要。現在我我認識到做為公司的一名前臺營業(yè)人員形象是很重要的，所以我嚴格要求自己的言談舉止。就是從那時起我才真正知道看似簡單的事情原來也不是那么簡單，就拿流動咨詢崗來說吧，要做到“來有迎聲、問有答聲、去有送聲”，客戶咨詢我們的每一件事情，我們要非常耐心，細心、準確的回答，得到客戶的滿意。因為所有的一切都代表著公司的形象。同時，我明白了一個道理：做好一件事不難，難的是要堅持！就是這個信念，支持著我與同事們不斷進取，不斷完善、不斷提高。
有人說，營業(yè)員的工作是枯燥乏味的，但我說，營業(yè)員的工作是神圣的，我熱愛它。創(chuàng)造無限通信世界，提供嶄新的生活方式，讓所有人享受到快樂，是xx永遠的追求，而營業(yè)窗口是與客戶溝通的橋梁和紐帶。一聲親切的問候，一個甜甜的微笑，拉近了客戶與我們之間的距離。在平時的工作中，我本著企業(yè)“溝通從心開始”的服務理念，熱情的、真誠的接待每一位客戶，讓客戶高興而來，滿意而歸，讓他們真正的、實實在在的享受我們優(yōu)質、高效的服務。
我沒有驚天動地的事跡，我只是一名普通的xx公司的員工。在平凡的崗位上，從事平凡的服務工作，卻能讓客戶時時感受到春天般的溫暖，讓客戶感受到我們＂潤物細無聲＂的個性化服務。
這個行業(yè)，就該以飽滿的熱情對待，要牢記＂客戶永遠是對的，客戶就是上帝＂的服務口號，要用同樣真誠的微笑，同樣耐心的解釋，去化解客戶的誤解和疑惑。通過自己辛勤的工作以及對客戶負責的工作態(tài)度，完成各項工作。
用心去服務，用愛去體驗。
記得有一次，營業(yè)廳來了一位特殊的客戶。我熱情迎上前去：＂你好，先生，請問您需要辦理什么業(yè)務？＂我連續(xù)問了很多遍，可是這個讓我感覺＂傲慢＂的客戶卻對我不理不睬，東張西望走到營業(yè)窗口，并出示了手機，最后又依依呀呀地比劃起來。我這才發(fā)現是位聾啞人。由于這個缺陷，她聽不見別人講的話，也表達不清楚想要做什么，真是急死我了！我靈機一動找來紙和筆和她經過一番交流，我得知了她的手機號碼，經過前臺查詢號碼是正常狀態(tài)，但卻不能正常通話也不能發(fā)送短信，此時我想手機短信是一個聾啞人和外界溝通的唯一方式，我一定要幫她弄好。我仔細檢查了一下她的手機和卡，并進行了相關檢測，原來是sim卡的芯片壞了，我給她重新補了張sim卡，裝入機子內，立刻出現xxxx四個字。我將她手機的時間調整好，雙手遞給了她，她感激的對我豎起了大拇指?？粗樕系男θ荩业男睦锩雷套痰?，有一種說不出的感覺，他在臨走時，還在便簽上寫了幾個字“你的服務態(tài)度真好，希望你繼續(xù)努力保持”。這句話，我一直牢牢記在心中，時刻提醒自己，我要好好努力！
在營業(yè)廳工作的每一天，我用心為客戶服務，客戶也用真誠的笑容、樸實的話語感動著我，在心與心的交流中，我深深體會到了付出的快樂。在營業(yè)前臺這一平凡的崗位上，也許我將永遠默默無聞，但我，把對工作的情，對崗位的愛，奉獻給xx，奉獻給了客戶，只要能使千千萬萬的客戶笑顏永駐，我所做的一切都是值得的。坦誠地面對未來，大膽地融入社會，與時俱進，提高素質，完善自我，用豐富的知識證明自己的價值，用閃光的智慧照亮自己的人生，充分展示xx人的風采和魅力。
我們有理想，所以我們自豪；我們有奮斗，所以我們快樂；我們有收獲，所以我們幸福。只要我們努力了，我們就是最棒的！所以，不管東西南北中，服務要在我們心中，不管春夏秋和冬，服務要在我們心中。讓我們用青春的心聲發(fā)出錚錚誓言吧，讓笑容在工作中縮放，讓青春在崗位上崗位上綻放異彩，親愛的朋友們，讓我們挽起雙手不斷提升服務水平，為創(chuàng)建省級精神文明單位增光添彩，貢獻力量！
我的演講完畢，謝謝大家！
海底撈員工勵志演講稿
尊敬的領導、親愛的同事們：
大家好！今天我非常榮幸能夠站在這個演講臺上，和大家分享一些我在海底撈工作的心得和體會。
作為海底撈的一員，我深感自豪。海底撈秉承著“用心做好每一份服務”的理念，始終將顧客體驗放在首位，引領著行業(yè)的發(fā)展和進步。在這個公司，我不僅得到了豐富的工作經驗，更感受到了企業(yè)文化的力量和提升自我的機會。在這里，我們不僅要做好餐飲服務，更要傳遞服務的溫暖和關懷。我相信，這種服務理念不僅適用于海底撈，也適用于每一個行業(yè)，每一個崗位。
首先，我想和大家分享在工作中培養(yǎng)的優(yōu)秀品質。在海底撈的工作環(huán)境中，我們每天都面臨著各種各樣的挑戰(zhàn)，有時會感到壓力很大。但是，正是這些挑戰(zhàn)塑造了我們的毅力和堅持不懈的精神。在這里，要求我們每天都要保持專注和高效率，嚴守時間，提供高品質的服務。從一個個細小的環(huán)節(jié)到整個流程的完美呈現，都離不開我們的精心準備和奉獻。正是這種品質讓我們從平凡的崗位中脫穎而出，讓我們成為一流員工。
其次，我想和大家分享在工作中培養(yǎng)的團隊合作精神。在海底撈，無論是前臺還是后廚，無論是服務員還是廚師，我們從不以個人的榮譽和成就為重，而是以團隊的整體價值和成就為榮。我們像一個大家庭一樣相互協作，相互支持，相互鼓勵。當我們面臨困難和挫折時，我們會一起共同努力找到解決問題的辦法。當我們取得成就和突破時，我們會一起分享和慶祝。正是這種團隊精神讓我們的工作更加和諧和高效。
最后，我想和大家分享在工作中培養(yǎng)的創(chuàng)新能力。在海底撈，我們鼓勵員工提出自己的想法和建議，積極參與團隊的決策和創(chuàng)新。我們相信，每一個員工都是有創(chuàng)造力和潛力的。正是通過我們每個人的努力，我們的工作才能不斷進步和發(fā)展。在這里，不僅是提供優(yōu)質的服務，更是要不斷追求和創(chuàng)造卓越。正是這種創(chuàng)新能力讓我們的服務不斷升級，讓我們的品牌在行業(yè)中閃耀。
親愛的同事們，作為一名海底撈員工，我們要時刻保持對工作的熱情和激情，保持良好的工作態(tài)度和職業(yè)素養(yǎng)。我們要時刻感恩，感謝這個平臺給了我們實現夢想的機會。我們要始終保持學習和進步的心態(tài)，不斷提升自己的專業(yè)技能和綜合素質。我們要相互尊重和關心，在團隊中建立起和諧的關系。最重要的是，我們要用心去做好每一個細節(jié)，用心去服務每一位顧客，用心去影響每一個人。
尊敬的領導，親愛的同事們，讓我們共同努力，攜手并進，用自己的實際行動和拼搏精神，為海底撈的發(fā)展做出更大的貢獻。讓我們銘記企業(yè)的使命和愿景，努力成為一名優(yōu)秀的海底撈員工！謝謝大家！
尊敬的各位領導、各位前輩、各位同事：
大家好！
金秋送爽，丹桂飄香！在這碩果累累、稻香陣陣的季節(jié)里，我們xx也迎來了了一個豐收的秋天。
在市場競爭越來越激烈的今天，人們越來越認識到，優(yōu)秀員工是企業(yè)生存發(fā)展的重要基礎?？梢哉f，公司穩(wěn)健發(fā)展離不開優(yōu)秀員工，公司做大作強，離不開優(yōu)秀員工，公司克服危機重現輝煌，也離不開優(yōu)秀的員工。優(yōu)秀員工是企業(yè)提高核心競爭力，實現永續(xù)發(fā)展的基石。
然而，什么是優(yōu)秀員工？優(yōu)秀員工的標準是什么？優(yōu)秀員工須具備怎樣的品格和素質？如何培養(yǎng)優(yōu)秀員工、打造高效卓越的團隊？
一直以來，我們不斷吸收國內外企業(yè)文化建設的先進成果，繼承發(fā)揚中華民族的優(yōu)秀傳統文化，堅持從自身實際出發(fā)，緊緊圍繞“誠信、績效、責任、創(chuàng)新、和諧”組成的企業(yè)文化精髓，著力建設“以企業(yè)精神為核心，以企業(yè)制度為依托，以企業(yè)形象為載體，以企業(yè)績效為標準”的先進企業(yè)文化，致力打造“誠信服務，拼搏進取，團結協作，創(chuàng)造一流”的企業(yè)精神。企業(yè)文化建設的啟動，將是xx改革發(fā)展歷程中新的起點和新的動力，將會為xx的可持續(xù)發(fā)展提供歷史性機遇，打造更新更高的上升平臺。
在百年xx歷經風雨，再啟新篇的航程里，和各位領導、各位前輩、各位同事一起交流如何弘揚企業(yè)文化，爭做優(yōu)秀員工，是我——xx，一個才工作5年的普通員工，最大的榮幸和最大的自豪！眾所周知，文化是一種精神力量，企業(yè)文化建設是立足自我，實現自我，積累財富，推進文明的過程。一個民族要發(fā)達、要振興、要強大，就必須培育優(yōu)秀的民族精神。一個企業(yè)要發(fā)展、要突破、要跨越，就必須培育優(yōu)秀的企業(yè)文化。企業(yè)文化決定著公眾形象、社會定位及發(fā)展方向，在某種程度上說，企業(yè)文化建設決定了競爭力，它是企業(yè)發(fā)展強勁的動力！
企業(yè)文化建設是一項系統工程，貴在知，重在行。那么作為一名xx人，我們應該怎樣去弘揚企業(yè)文化呢？那就是人人以實際行動為客戶提供精品服務，人人以實際行動爭做優(yōu)秀員工。所謂“精品服務”的“精”就是一種挑戰(zhàn)自我、超越自我的積極心態(tài)，使服務真正體現個性化、人性化、差別化的服務特色；“品”就是創(chuàng)造產品的品牌、服務的品牌，使我們的服務步入品牌化、標準化、系統化服務的新階段；服務，就是要通過我們每一個xx人的言行舉止，體現我們的企業(yè)文化精神，體現出我們xx人“追求卓越”的服務理念，體現出一個有所作為的員工的人生理想和追求。記得曾有一位經濟學家說過：“不管你的工作是怎樣的卑微，你都當付之以藝術家的精神，當有十二分熱忱。這樣你就會從平庸卑微的境況中解脫出來，不再有勞碌辛苦的感覺，你就享受到成功的喜悅?！?/p>
我選擇了這一崗位，我的夢想那就是與xx一起飛翔。既然選擇了遠方，就該風雨兼程。在工作中，我毫無怨言，勇敢地經受著每一次營銷中的困難和壓力，以堅定的意志，執(zhí)著地追求著夢想。我不去想是否能夠成功，我不去想未來是平坦還是泥濘，只要熱愛工作，一切會在意料之中。
乘長風，破萬里浪！各位前輩、各位同事，就讓我們一起高舉“誠信、績效、責任、創(chuàng)新、和諧”的企業(yè)文化旗幟，努力拼搏，開拓創(chuàng)新，愛崗敬業(yè)，無私奉獻，從我做起，用自己的青春和汗水為百年xx再添風采！
我的演講完了，謝謝大家。
尊敬的領導，親愛的同事們：
大家好！我今天非常榮幸能夠站在這里，給大家?guī)硪黄P于銀行員工勵志的演講稿。在我的演講中，我將分享一些關于銀行員工應該秉持的價值觀和職業(yè)素養(yǎng)，同時也希望通過這篇演講能夠激勵和鼓舞大家，讓我們共同努力追求個人的成長和銀行事業(yè)的騰飛。
銀行作為金融行業(yè)的重要組成部分，承載著社會經濟發(fā)展的重任。作為銀行員工，我們具備著一種使命感和責任感，我們的工作不僅僅是為了謀取個人利益，更是為了服務社會和提供專業(yè)的金融服務。因此，我們需要樹立正確的職業(yè)道德和倫理觀念，不僅在工作中保持高度的專業(yè)水準，更要時刻謹記銀行的社會責任，做到公正、公平、公開。只有這樣，我們才能贏得客戶的信任，才能使銀行的形象和美譽度得到提升。
同時，作為銀行員工，我們必須具備良好的溝通和服務能力。銀行業(yè)務涉及到各個層面的人群，我們需要主動傾聽客戶的需求，積極與客戶溝通交流，理解客戶的挑戰(zhàn)和訴求，并給予他們最合適的建議和解決方案。而良好的服務則是我們工作的關鍵之一，只有關注細節(jié)，關心客戶，真正以客戶為中心，才能展現出我們最真實的職業(yè)價值。
在面對競爭激烈的金融市場時，我們必須在自身素質上保持不斷的提升。只有不斷學習和研究，才能掌握最新的市場動態(tài)和金融知識；只有不斷拓展自己的能力和技能，才能適應市場的變化和工作的需求；只有不停地提高自己的綜合素質，才能在激烈的競爭中脫穎而出。因此，我鼓勵每一位銀行員工要積極參與各種培訓和學習機會，充實自己的知識和經驗，不斷提高自身的職業(yè)能力。
除了上述方面，還有幾點我想強調的是：我們要保持勤奮和努力的工作態(tài)度，實現自身的職業(yè)成長；我們要時刻保持謙虛和誠實的態(tài)度，與同事和客戶進行良好的合作和交流；我們要保持一顆樂觀和積極的心態(tài)，面對工作中的挑戰(zhàn)和困難。在銀行的工作中，我們會遇到各種各樣的挑戰(zhàn)和困難，但只要我們保持積極向上的心態(tài)，勇敢并善于面對，我們一定能夠找到更好的解決方案，獲得更大的收獲。
最后，我要強調的是，我們要始終以客戶為中心，并緊緊圍繞客戶的需求進行工作。銀行的成功離不開客戶的認可和支持，我們要樹立起以客戶滿意度為核心的服務理念，不斷提高自身的服務質量，不斷優(yōu)化和創(chuàng)新我們的服務模式。只有這樣，我們才能推動銀行業(yè)務的不斷發(fā)展，才能使銀行事業(yè)蒸蒸日上。
尊敬的領導，親愛的同事們，銀行員工勵志的演講稿就到這里。希望通過這篇演講，我們能夠共同努力，把銀行的責任和使命發(fā)揚光大，為社會經濟發(fā)展做出更大的貢獻。謝謝大家！
最新文章更多
最新更新
相關下載
