更新時(shí)間:2023-10-31
概括來說，成功往往是通過不斷的探索和努力實(shí)現(xiàn)的，尤其是在結(jié)束某項(xiàng)工作任務(wù)時(shí)。在這種情況下，我們通常需要撰寫一份完整的報(bào)告，因?yàn)樗钦故緜€(gè)人能力的重要方式。為了幫助您更好地了解這個(gè)話題，我們搜集了一些相關(guān)資料供您參考。如果您想再次查看這些內(nèi)容，請立即收藏此頁面以便隨時(shí)查找！
根據(jù)縣委辦公室、縣政府辦公室號等文件精神，結(jié)合我社實(shí)際。我社將統(tǒng)計(jì)工作列入機(jī)關(guān)目標(biāo)管理，保證了統(tǒng)計(jì)正常有序?，F(xiàn)就縣供銷社20xx年統(tǒng)計(jì)工作總結(jié)匯報(bào)如下：
一、統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。能夠?qū)⒏鞑块T的統(tǒng)計(jì)報(bào)表按照上級要求、上報(bào)時(shí)間及時(shí)上報(bào)各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表。同時(shí)按照上級的各種報(bào)表中的計(jì)量單位邏輯關(guān)系要求對數(shù)據(jù)審核上報(bào)，做到了報(bào)表的規(guī)范性。
二、普查與調(diào)查。能按縣普查要求開展工作和認(rèn)真完成工作。且工作質(zhì)量較高。對普查工作縣社領(lǐng)導(dǎo)非常重視，成立了普查小組。
三、加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作。根據(jù)統(tǒng)計(jì)工作要求設(shè)立統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和統(tǒng)計(jì)崗位，配備了統(tǒng)計(jì)人員，歸口負(fù)責(zé)在單位的所有統(tǒng)計(jì)報(bào)表和普查調(diào)查工作。明確了分管領(lǐng)導(dǎo)，健全了統(tǒng)計(jì)制度，有統(tǒng)計(jì)辦公場所和必需的辦公設(shè)施，統(tǒng)計(jì)辦公經(jīng)費(fèi)能保障統(tǒng)計(jì)工作正常開展。建立規(guī)范統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)臺(tái)帳，各類統(tǒng)計(jì)資料齊全，及時(shí)分類整理歸檔?；鶎訂挝唤y(tǒng)計(jì)原始記錄和統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳健全。
四、統(tǒng)計(jì)服務(wù)及政務(wù)工作。按照要求積極參加各類統(tǒng)計(jì)會(huì)議和業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，訂閱了《中國信息報(bào)》1份，提供上稿統(tǒng)計(jì)信息2條。
五、不足之處是沒有提供統(tǒng)計(jì)工作分析資料。
總之，統(tǒng)計(jì)工作是很重要的工作。在今后的工作中，要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和理論知識，努力提高統(tǒng)計(jì)工作素質(zhì)和報(bào)表質(zhì)量。
通過學(xué)習(xí)，緊密聯(lián)系個(gè)人實(shí)際，認(rèn)真查找自身以及工作中存在的問題，深刻剖析問題存在的主客觀原因?，F(xiàn)結(jié)合本人的情況提出整改措施，以便能在今后各方面得到更大的進(jìn)步和提高，時(shí)時(shí)處處發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，做一名合格并優(yōu)秀的黨員。
一、學(xué)習(xí)的收獲和體會(huì)
按照我校學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀實(shí)施方案的安排，通過集中學(xué)習(xí)，中心組學(xué)習(xí)，班主任隊(duì)伍學(xué)習(xí)和個(gè)人學(xué)習(xí)，全面地學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀。體會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的真正內(nèi)涵，科學(xué)發(fā)展觀中明確指出：堅(jiān)持以人為本，就是要全心全意為人民服務(wù)，把尊重人作為發(fā)展的根本準(zhǔn)則，把為了人作為發(fā)展的根本目的，具體到實(shí)際工作中，我們就是要以師為本，以生為本，就是要全心全意為教師和學(xué)生服務(wù)。自己經(jīng)過學(xué)習(xí)、反思，進(jìn)一步武裝了頭腦，更新了觀念，振奮了精神。同時(shí)自己看到了不足，找到了差距，增強(qiáng)了發(fā)展的緊迫感和自覺性，對自己有了更嚴(yán)格的要求。
二、查找德育工作及個(gè)人的不足
(一)德育工作方面的不足
1、在對德育工作的認(rèn)識和實(shí)踐上，還存在"說起來重要，干起來次要，忙起來不要"的現(xiàn)象。雖然大家都認(rèn)為德育很重要，但是德育工作與教學(xué)比較還是有很大的差距，部分老師認(rèn)為學(xué)校應(yīng)把精力放在教學(xué)工作上，學(xué)?；顒?dòng)太多，沖淡了教學(xué)。所以現(xiàn)在學(xué)校德育工作主要還是停留在養(yǎng)成教育為主的傳統(tǒng)模式之上，缺乏對德育工作的一些新問題、新理論、新方法、新途徑的研究和實(shí)踐。
2、班主任日常工作的重心，往往偏重于繁忙的日常管理和學(xué)生的學(xué)習(xí)成績，而對班級德育特別是學(xué)生的人格成長和思想道德發(fā)展關(guān)注不夠，對學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)和心理特點(diǎn)缺乏足夠的了解。有的學(xué)生在遇到心理問題或其他問題時(shí)，不選擇與老師和家長溝通，而選擇比較要好的同學(xué)或朋友交談。這一現(xiàn)象一方面說明，學(xué)生對教師和家長的信任程度有所降低，而另一方面，教師和家長主動(dòng)與學(xué)生溝通和交流明顯不夠，從而導(dǎo)致我們對學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)把握不準(zhǔn)，有些工作當(dāng)然無法跟上。科學(xué)發(fā)展觀自查報(bào)告科學(xué)發(fā)展觀自查報(bào)告。
3、全員育人的風(fēng)氣不夠濃厚，現(xiàn)在教育和管理學(xué)生的主要任務(wù)還是教導(dǎo)處和班主任，一些老師漠視學(xué)生的一些違紀(jì)行為，從而導(dǎo)致一些學(xué)生只聽主任和班主任的，對于任課教師不夠尊重。
(二)個(gè)人存在的問題
1、深入學(xué)習(xí)上有差距。自己雖然注重了政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，但總感到在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上還有很大不足，輕視理論學(xué)習(xí)和與業(yè)務(wù)有關(guān)的學(xué)點(diǎn)，其他的很少關(guān)注，在理論學(xué)習(xí)上心浮氣躁，把握形勢、了解大局不夠透徹?？傮w缺乏深學(xué)苦讀的恒心忍勁，缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺行動(dòng)。
2、創(chuàng)新意識不強(qiáng)。一是在工作中沒有新的亮點(diǎn)，想問題、干工作、辦事情循規(guī)蹈矩、按部就班，缺乏前瞻性，有些工作做不到提前預(yù)設(shè)，想不到前頭，在工作中遇到問題和難題，不善于思考，動(dòng)腦筋，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步。二是工作中有安于現(xiàn)狀的思想，凡事不求卓越，對待工作有時(shí)只滿足于認(rèn)真完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，而缺乏創(chuàng)造性的開展工作的意識和魄力。
3、工作不夠扎實(shí)。抓工作力度不夠。在工作中自己雖然愿意與老師們接觸，但是深入年級、班級為教師、學(xué)生、家長服務(wù)意識不強(qiáng)。
三、存在問題的原因分析
產(chǎn)生問題的根源，有思想觀念上的，也有工作方法上的，主要表現(xiàn)在：
1、理論學(xué)習(xí)不夠。認(rèn)為自己只要把要做的工作做完了就行了，不需要有多高的政策理論水平，這就造成了自身政策理論水平跟不上形勢發(fā)展的需要。總是強(qiáng)調(diào)自己工作忙，沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系，在學(xué)習(xí)上深度不夠，尤其是對深層次業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí)，研究不夠，在實(shí)施過程中注重面上貫徹，缺少理性思考。
2、進(jìn)取心不強(qiáng)。習(xí)慣于過去的老思維、老經(jīng)驗(yàn)，難以跳出框框，缺乏解決困難的勇氣和辦法。自身存在工作作風(fēng)不夠扎實(shí)、不夠深入。認(rèn)為每項(xiàng)工作只要布置下去就行了，缺乏督促和檢查，缺乏深入實(shí)踐、考察和研究。
3、統(tǒng)籌能力不強(qiáng)。在工作中，缺乏對學(xué)校工作的通盤考慮，有時(shí)候是為了活動(dòng)而活動(dòng)，沒有從學(xué)校教育的整體出發(fā)，通盤考慮，影響了德育工作的實(shí)效。
四、解決問題的思路和措施
1、堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)。嚴(yán)格要求自己，用自己的一言一行去自覺實(shí)踐"科學(xué)發(fā)展觀"的重要內(nèi)涵，真正體現(xiàn)出黨員的先鋒模范作用。遇到問題多看多問多想，多向領(lǐng)導(dǎo)、老師請教。
2、從自身做起，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，積極工作，切實(shí)落實(shí)以人為本理念。做好各項(xiàng)工作，注意日常學(xué)習(xí)、工作和生活中的一點(diǎn)一滴，時(shí)時(shí)處處把自己的表現(xiàn)與共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行對照，規(guī)范自己的一言一行。努力干好本職工作，讓老師、家長、學(xué)生滿意，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。
3、努力創(chuàng)新德育工作?？茖W(xué)發(fā)展觀自查報(bào)告各類報(bào)告。工作中注意自己的工作方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，多征求教師的意見，發(fā)揮集體的力量，調(diào)動(dòng)大家工作的熱情，不斷創(chuàng)新工作思路和方法，進(jìn)一步完善全員參與、齊抓共管的學(xué)校德育機(jī)制，注重發(fā)揮各職能部門在學(xué)校德育工作中的作用。同時(shí)促進(jìn)學(xué)科德育的發(fā)展。
4、重視德育管理工作環(huán)節(jié)的細(xì)化、量化，德育管理工作制度的更加完善。多開展更加貼近學(xué)生實(shí)際，更加具有實(shí)效性的活動(dòng)。注意與家長和社區(qū)的溝通，(黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報(bào)告)爭取更大范圍的力量，促進(jìn)我校的德育工作更好的發(fā)展。
總之，找到問題的根源，認(rèn)清差距，才能明確今后努力的方向;克服不足，才能不斷完善自己。在今后的工作學(xué)習(xí)中，要結(jié)合實(shí)際情況，用新的理念，新的標(biāo)準(zhǔn)衡量自己，積極開展批評與自我批評，嚴(yán)格要求自己，以實(shí)際行動(dòng)詮釋一名黨員的義務(wù)和責(zé)任。
縣政府辦：
為進(jìn)一步促進(jìn)干部管理工作的規(guī)范化、制度化，根據(jù)縣政府辦相關(guān)文件要求，工信局對領(lǐng)導(dǎo)干部外出報(bào)告工作制度落實(shí)和執(zhí)行情況進(jìn)行了全面自查，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:
一、工作開展情況
1.切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)干部外出報(bào)告思想認(rèn)識。組織干部職工認(rèn)真。
學(xué)習(xí)外出報(bào)告制度和相關(guān)文件精神，用規(guī)章制度和文件精神提高思想認(rèn)識。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部職工的政治意識、大局意識和責(zé)任意識，領(lǐng)導(dǎo)干部如實(shí)準(zhǔn)確地報(bào)告外出情況。
2.嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部事前請示報(bào)告制度。單位主要領(lǐng)導(dǎo)外出一律。
向縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，分管領(lǐng)導(dǎo)外出一律向縣委、縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)和單位主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，一般干部外出一律向單位主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
3.嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部外出制度。領(lǐng)導(dǎo)干部外出須經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)和交接安排好手頭工作后才能辦理相關(guān)手續(xù)，否則不得外出。領(lǐng)導(dǎo)干部外出如實(shí)匯報(bào)外出地點(diǎn)、事由和時(shí)限，外出期間必須保持24小時(shí)聯(lián)絡(luò)暢通。領(lǐng)導(dǎo)干部外出要做到事前有方案、事后有報(bào)告。
二、存在問題
一是存在漏報(bào)的情況。領(lǐng)導(dǎo)干部外出已向縣委、縣政府主要和分管領(lǐng)導(dǎo)請假，但未向縣委辦和政府辦報(bào)備。二是存在遲報(bào)的情況。領(lǐng)導(dǎo)干部未能按規(guī)定時(shí)間提前報(bào)備。三是存在報(bào)告不規(guī)范的情況。報(bào)備程序不規(guī)范，存在以電話報(bào)備、口頭報(bào)備代替書面報(bào)備的'情況。
三、下一步打算
一要深刻認(rèn)識做好外出報(bào)告工作的重要意義。加強(qiáng)制度學(xué)習(xí)，切實(shí)增強(qiáng)貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部外出報(bào)告制度的自覺性。要從思想上充分認(rèn)識貫徹落實(shí)外出報(bào)告制度的重要性和必要性，從守紀(jì)律、講規(guī)矩的高度，如實(shí)準(zhǔn)確地向縣委、縣政府報(bào)備領(lǐng)導(dǎo)干部外出情況。領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，帶頭執(zhí)行請銷假制度，并嚴(yán)格監(jiān)督，抓好請銷假制的落實(shí)。
二要統(tǒng)籌安排領(lǐng)導(dǎo)干部外出活動(dòng)。要加強(qiáng)工作協(xié)調(diào)配合，科學(xué)合理安排領(lǐng)導(dǎo)干部外出時(shí)間，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)備工作的時(shí)限要求。
三要不折不扣抓好工作落實(shí)。把領(lǐng)導(dǎo)干部外出報(bào)告工作作為一項(xiàng)重要內(nèi)容列入工作日程，按時(shí)、準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)，切實(shí)做到凡出必報(bào)、報(bào)備及時(shí)，堅(jiān)決避免漏報(bào)、遲報(bào)、錯(cuò)報(bào)現(xiàn)象的發(fā)生。
自查報(bào)告
近年來，我國政府高度重視深化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，持續(xù)推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨。為了健康有序地開展反腐工作，各級黨組織積極開展黨風(fēng)廉政自查，這是一項(xiàng)必要而又迫切的任務(wù)。自查報(bào)告便是在這一背景下產(chǎn)生的，成為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自我反思、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的重要手段。
自查報(bào)告的標(biāo)題并不起眼，但卻能詳細(xì)、具體、生動(dòng)地揭示一個(gè)單位的風(fēng)氣和存在問題，為下一步的整改提供有力的依據(jù)。一份好的自查報(bào)告，應(yīng)當(dāng)全面、真實(shí)地反映出自查過程中出現(xiàn)的問題和不足，清晰地指出存在的原因和不足，能夠在全面披露的基礎(chǔ)上，提出具體可行的改進(jìn)措施和整改計(jì)劃。它思路條理清晰，內(nèi)容完整豐富，描述生動(dòng)具體，言之有據(jù)。
自查報(bào)告是一個(gè)組織的“自我剖析”，借助這份報(bào)告，一個(gè)組織可以更全面深入地了解自身問題所在。首先，自查報(bào)告需要回應(yīng)“為什么要自查”的問題，明確自查的目的和意義。其次，自查報(bào)告應(yīng)當(dāng)公正全面，不僅要有自我褒獎(jiǎng)的部分，更要有自我批評的內(nèi)容，切實(shí)找出自身的不足之處。再次，自查報(bào)告需要以問題為導(dǎo)向，一一列舉并描述具體存在的問題，掌握核心問題，深入剖析原因。最后，自查報(bào)告要為整改提供具體可行的方案和時(shí)間表，明確整改的目標(biāo)和措施，為下一步的工作提出明確的指導(dǎo)意見和建議。
在撰寫自查報(bào)告的過程中，需要充分發(fā)揚(yáng)批評和自我批評的精神。領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于向自己提問，刨根問底，勇于揭露自身的問題。只有坦蕩蕩地面對問題，勇于承認(rèn)自身的不足，站在正確認(rèn)識問題的高度上，才能找出解決問題的方法和辦法。同時(shí)，在撰寫自查報(bào)告時(shí)，還需要廣泛征求意見建議，充分聽取各方面的意見和建議，增強(qiáng)報(bào)告的公正性和可信度。
自查工作是源于黨內(nèi)自我凈化的一項(xiàng)重要工作，其目的在于解決問題和促進(jìn)部門的自我發(fā)展。因此，自查報(bào)告不僅要深入剖析問題，更要積極主動(dòng)地提出改進(jìn)措施和整改建議，并將這些措施落實(shí)到實(shí)際工作中。自查報(bào)告應(yīng)該以直面問題的態(tài)度出現(xiàn)，以解決問題的決心展現(xiàn)，以一次重大的行動(dòng)呈現(xiàn)。只有這樣，才能真正起到推進(jìn)問題的解決和工作的改進(jìn)作用。
自查報(bào)告不是簡單的填表和寫文字，而是通過自我反思和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問題，加強(qiáng)改進(jìn)，推動(dòng)作風(fēng)的整頓和黨風(fēng)廉政建設(shè)的不斷深化。只有真正認(rèn)識到自身存在的問題，才能及時(shí)采取措施加以糾正，為建設(shè)一個(gè)勤政、廉潔、高效的黨組織提供有力保障。
在今后的工作中，我們要進(jìn)一步加強(qiáng)自查報(bào)告的編寫和使用，以促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作再上新臺(tái)階。要主動(dòng)接受黨組織的監(jiān)督，自覺接受群眾的監(jiān)督，堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向，持續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng)。只有不斷做好自查工作，才能確保我們黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入推進(jìn)，確保我們黨的事業(yè)取得更大勝利。
根據(jù)市委、市當(dāng)局關(guān)于變化構(gòu)造工作風(fēng)格，狠抓工作落實(shí)的有關(guān)要求，為構(gòu)筑進(jìn)修型黨構(gòu)造、進(jìn)修型構(gòu)造、進(jìn)修型干步隊(duì)伍，進(jìn)步干部政治表面本質(zhì)，塑造水利系統(tǒng)干步隊(duì)伍的精良形象。在全系統(tǒng)廣泛展開“搶先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，我覺得這個(gè)活動(dòng)的展開，有龐大意義，很及時(shí)、很有必要，是黨委工作實(shí)際作出的科學(xué)安排，富裕表現(xiàn)了黨委以工錢本和求真務(wù)實(shí)的思維理念，我堅(jiān)定附和。比較“搶先創(chuàng)優(yōu)”，我對過去的工作進(jìn)行了當(dāng)真的自查，下面我把自查的環(huán)境向各位帶領(lǐng)和同仁作一個(gè)報(bào)告請教：
一是比進(jìn)修，看綜合本質(zhì);長期以來，我都把進(jìn)修擺在首位，做到了進(jìn)修有籌劃、有記錄、有領(lǐng)會(huì)、有實(shí)踐。珍視進(jìn)修黨的龐大政治表面、現(xiàn)行目標(biāo)政策、本職交易知識及與進(jìn)步本身本領(lǐng)本質(zhì)的相干知識。學(xué)表面、學(xué)文化、學(xué)交易、學(xué)良習(xí)、學(xué)進(jìn)步，做到進(jìn)修工作化，工作進(jìn)修化。既從冊本學(xué)，又從實(shí)踐學(xué);既向同事學(xué)、同行學(xué)，又向老同志學(xué)，向進(jìn)步典范學(xué)。在勤奮進(jìn)修中拓寬知識、升華地步。我前后自學(xué)了。謀劃機(jī)操縱、心理學(xué)、健康保健知識等冊本，并做到學(xué)乃至用，將所學(xué)的表面知識應(yīng)用到實(shí)際工作中去。(如：向老干部宣揚(yáng)黨的老干部政策。對離退休干部關(guān)心的改革開放和當(dāng)代化構(gòu)筑中的龐大題目和熱點(diǎn)題目，當(dāng)真做好解疑釋惑工作，教誨廣大離退休干部自發(fā)在思維上、舉動(dòng)上與黨的目標(biāo)政策保存同等，連續(xù)用最新表面結(jié)果武裝離退休老干部。寫博客，宣揚(yáng)水務(wù)局的好人功德，愛心捐款、水利構(gòu)筑的變化等)。
二是比奉獻(xiàn)，看愛崗敬業(yè);一年來，我辛苦奮動(dòng)在辦事老干部這個(gè)工作崗?fù)ど?，做到接納任務(wù)不講價(jià)格，結(jié)束任務(wù)不打扣頭，對待工作盡經(jīng)心、傾盡力，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。委曲求全，微笑辦事。在工作中碰到有的老同志因年齡大了或因疾病，偶然看題目有過火、乃至偏執(zhí)，易怒，發(fā)無名火。對此，始終保存精良的心態(tài)，泰然自如，從不叫真，碰到屈身或曲解也不爭不辨(每次老干部活動(dòng)，我都細(xì)致籌謀，做到高雅絕倫)。堅(jiān)守崗?fù)?，以局為家。忠厚踐諾職責(zé)。
三是比協(xié)作，看和諧共事;在工作中，堅(jiān)定以黨性原則維系聯(lián)合，用嚴(yán)明的規(guī)律束厄狹隘本身，以工作和聯(lián)合的欲望動(dòng)身，內(nèi)誠于心，外信于人，以凡是心對待本身，以包涵心對待他人，裝得下酸甜苦辣，容得下難容之事，有很強(qiáng)的構(gòu)造見解和集體聲譽(yù)見解，恭敬上級，長于和諧共事。
四是比本領(lǐng)，看辦事效果;在工作崗?fù)ど?，我有較高的表面政策程度，有著充裕的工作經(jīng)驗(yàn)和諳練的交易技巧，熟悉本職交易，勝任本職工作，是本職崗?fù)さ拇蠹掖蠹摇?/p>
五是比立異，瞥見解變化;工作中。深切查看探討、摸索新局勢下老干部工作的新路子，新方法。用科學(xué)成長觀來教導(dǎo)老干部工作，凸起“以工錢本”，“以老干部為本”的理念?！耙岳细刹繛楸尽?，把老干部的長處做為我工作的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)、連續(xù)滿足老干部互助的需求，增進(jìn)老干部身心健康、急老干部之所需、排老干部之所憂、解老干部之所難。如今我局老干部群體布局產(chǎn)生了很大變化，離休干部跟著“雙高期”的到來人數(shù)連續(xù)裁減，而退休干部人數(shù)增加很快，所以我要改革辦事的方法方法，拓展辦事路子和范疇，為老干部供給親情化、細(xì)致化的辦事，賜與他們政治上的關(guān)心、精神上的關(guān)心、糊口生涯上的賜顧幫襯和品德上的恭敬，讓他們更好地分享改革開放結(jié)果，感覺和諧社會(huì)的暖和。
六是比事跡，看爭進(jìn)步位。在分擔(dān)老干部工作以來，我分擔(dān)的老干工作在全市都獲得了市老干局的表揚(yáng)。
多年來，能夠順利結(jié)束帶領(lǐng)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，與各位帶領(lǐng)的贊成和承認(rèn)分不開，與各位同事的關(guān)心和救助分不開。在總結(jié)成績的同時(shí)，我深知在工作還存在著一些不敷，緊張表如今：
1、政治表面進(jìn)修深度和廣度還不敷;
2、工作自動(dòng)性不強(qiáng)。對付新局勢下的老干部工作不能自動(dòng)摸索、探討，只是被動(dòng)地結(jié)束上級安排的工作任務(wù)。
3、開辟立異精神不敷。面對老干部群體布局產(chǎn)生了龐大變化，有待探討更科學(xué)的新方法。
4、辦理辦事質(zhì)量另有待進(jìn)一步進(jìn)步。
“知不敷而奮進(jìn)是我的追求，彌差距惟自強(qiáng)是我的目標(biāo)”，在今后的工作中，我要以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髁?，求?shí)的工作風(fēng)格，自動(dòng)進(jìn)步的意識，忘我奉獻(xiàn)的精神，更加竭力，勤奮工作，搶先創(chuàng)優(yōu)，為水務(wù)局老做奇跡做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
20xx年，我局緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，堅(jiān)持把“政府關(guān)心的，群眾關(guān)注的，企業(yè)需要的”作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力打造“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型”文明機(jī)關(guān)，實(shí)現(xiàn)了服務(wù)質(zhì)量的全面提高、辦事效率的全面增強(qiáng)、部門形象的全面提升、內(nèi)部環(huán)境的全面改善。一年來，先后獲得“機(jī)關(guān)黨建工作先進(jìn)單位”、“全市先進(jìn)基層黨組織”、“優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境先進(jìn)單位”、“全省物價(jià)系統(tǒng)先進(jìn)單位”和“全省收費(fèi)管理先進(jìn)單位”等10余項(xiàng)榮譽(yù)稱號。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把精神文明建設(shè)列入重要議事日程
局黨組始終堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”思想，以“抓班子、帶隊(duì)伍、錘煉團(tuán)隊(duì)精神”為出發(fā)點(diǎn)，狠抓了精神文明建設(shè)，以精神文明建設(shè)促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)，以精神文明建設(shè)促進(jìn)工作質(zhì)量提高，以精神文明建設(shè)促進(jìn)機(jī)關(guān)干部精神面貌改善。黨組多次研究創(chuàng)建工作，對精神文明創(chuàng)建工作提出了詳細(xì)、具體的要求。為進(jìn)一步加強(qiáng)對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，健全了以黨組書記、局長任愛眾為組長，黨組成員馬長龍、武文同為副組長、各支部書記為成員的兩個(gè)文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，調(diào)整和充實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)力量，具體工作由機(jī)關(guān)黨委運(yùn)作執(zhí)行，制定《xx市物價(jià)局精神文明創(chuàng)建方案》，使之更具有群眾性和權(quán)威性，為兩個(gè)文明建設(shè)開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、建設(shè)堅(jiān)強(qiáng)有力、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、廉潔高效的領(lǐng)導(dǎo)班子，為兩個(gè)文明建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)的組織保證
一是認(rèn)真堅(jiān)持理論中心組學(xué)習(xí)制度。對于上級規(guī)定的學(xué)習(xí)文件和理論文章，黨組成員反復(fù)學(xué)習(xí)，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，做到了“五有四落實(shí)”，即有計(jì)劃、有記錄、有筆記、有檔案、有體會(huì)心得;落實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容、落實(shí)時(shí)間、落實(shí)人員、落實(shí)要求，先后學(xué)習(xí)黨十七大精神、黨的十七屆三中全會(huì)精神、省委七屆四次全會(huì)精神和《樹立科學(xué)發(fā)展觀讀本》精神。局領(lǐng)導(dǎo)任愛眾、馬長龍、武文同、張新民等每年給全體黨員干部上黨課，從而使班子成員馬列主義水平不斷提高，在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央和省、市委保持了高度一致。
二是堅(jiān)持民主集中制，凡屬重大原則問題如制度實(shí)施、調(diào)定價(jià)格等重大問題，均由黨組集體討論決定。
三是以身作則，嚴(yán)格要求自己。在日常工作中，各領(lǐng)導(dǎo)班子成員自覺形成了一種良好的風(fēng)尚，即在待遇上帶頭節(jié)儉，不搞攀比，在工作上帶頭高標(biāo)準(zhǔn)，不當(dāng)甩手掌柜，在事業(yè)上帶頭講奉獻(xiàn)，不講價(jià)錢，在對待個(gè)人問題上帶頭講大局，不搞特殊，要求大家做到的自己首先做好，凡是要求大家不做的自己首先不做，從而贏得了全體同志的信賴和擁護(hù)。
三、以人為本、多措并舉，努力提高物價(jià)隊(duì)伍整體素質(zhì)。
1、抓學(xué)習(xí)，積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。為增強(qiáng)隊(duì)伍素質(zhì)，弘揚(yáng)良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，全局堅(jiān)持每周五下午政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)雷打不動(dòng)制度，做到學(xué)習(xí)內(nèi)容有計(jì)劃、學(xué)習(xí)時(shí)間有保證，采取講課、看錄像、演講、輔導(dǎo)、考試等學(xué)習(xí)方式系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨的十七大精神、公務(wù)員行為規(guī)范、“科學(xué)發(fā)展觀”等理論知識。通過多層次、多渠道的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高了全局干部職工的理論、業(yè)務(wù)水平，從而提高了隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
2、抓活動(dòng)，提高綜合修養(yǎng)。為活躍機(jī)關(guān)氣氛，增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的戰(zhàn)斗力和凝聚力，展示物價(jià)隊(duì)伍形象，我們先后組織了“市物價(jià)局迎新春聯(lián)歡會(huì)”、慶“七一”聯(lián)歡表彰會(huì)、“青年干部唱歌比賽”等文藝活動(dòng)，組織了乒乓球、跳繩、拔河等體育比賽。開展了“黨員志愿者活動(dòng)”，在黨員中開展了比工作、比干勁、比團(tuán)結(jié)、比成績、比奉獻(xiàn)、比勤儉的“六比”競賽活動(dòng)。近幾年，我局先后組織全體黨員到xx烈士陵園、涉縣的“129”師司令部舊址、石家莊的革命圣地西柏坡、山東聊城的孔凡森紀(jì)念館和河南登封的任長霞紀(jì)念館進(jìn)行傳統(tǒng)教育和重溫入黨宣誓活動(dòng)。通過活動(dòng)，營造了團(tuán)結(jié)緊張，嚴(yán)肅活潑的機(jī)關(guān)氛圍。
為創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，我們從機(jī)關(guān)衛(wèi)生抓起，認(rèn)真貫徹落實(shí)《市直機(jī)關(guān)容貌綜合整治標(biāo)準(zhǔn)(20條)》，明確由一名副局長負(fù)總責(zé)，一名辦公室主任為主辦人員，各處室劃分了詳細(xì)的衛(wèi)生區(qū)域。實(shí)行了“衛(wèi)生流動(dòng)紅旗”活動(dòng)，制定了處室評分標(biāo)準(zhǔn)，要求每一間辦公室做到“四個(gè)干凈”，即地面干凈、墻面干凈、桌面干凈、窗臺(tái)干凈，并定期檢查，公布名次。目前，我局的辦公條件在市直機(jī)關(guān)中不算太好，但由于我們對環(huán)境衛(wèi)生常抓不懈，使機(jī)關(guān)面貌整齊潔凈，在這樣的環(huán)境下，干部職工普遍說話文明，談吐得體，服飾整潔。
3、抓作風(fēng)，提高整體戰(zhàn)斗力。為建立一支政治強(qiáng)、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律好的物價(jià)隊(duì)伍，我們從思想觀念、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律、執(zhí)法水平、廉政建設(shè)等方面找差距，查問題，定措施。一是嚴(yán)格工作紀(jì)律，實(shí)行嚴(yán)格的考勤制度，要求干部職工每天提前10分鐘到崗打掃衛(wèi)生，營造了“環(huán)境優(yōu)美、心情愉快、團(tuán)結(jié)和諧，待人熱情、緊張有序”的工作環(huán)境，二是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，要求只要是與民有利的事，必須馬上辦，熱心辦，認(rèn)真辦，不講條件，不講困難，只講人民滿意。同時(shí)把物價(jià)工作的監(jiān)督檢查、價(jià)費(fèi)管理、價(jià)格舉報(bào)處室確定為“窗口”單位，實(shí)行掛牌上崗、持證檢查;推出“一張笑臉、一聲問候、一把椅子、一杯茶水”的“四個(gè)一服務(wù)”，規(guī)范物價(jià)干部文明用語和工作忌語。三是加大反腐倡廉工作力度，制定了《xx市物價(jià)局五條禁令》如嚴(yán)禁工作日中午喝酒，晚上酗酒。嚴(yán)禁參加各種經(jīng)營場所的不健康活動(dòng)。嚴(yán)禁在被查和定價(jià)單位吃、拿、卡、要、報(bào)。凡違反者給予待崗處分，科處長自動(dòng)辭職。在全市物價(jià)系統(tǒng)明示“100-1=0”的執(zhí)法警戒線，叫響“想事、干事、干成事、不出事”的口號，增強(qiáng)廣大干部拒腐防變和抵御各種不正之風(fēng)的能力。
4、抓制度，為創(chuàng)建活動(dòng)提供保障機(jī)制。在文明單位創(chuàng)建中，我們始終突出了“以人為本”，牢固確立“人”是創(chuàng)建主體的理念，把落腳點(diǎn)放在全面提高人的內(nèi)在素質(zhì)上，從而把創(chuàng)建與自己的事業(yè)和發(fā)展聯(lián)系起來，較好地解決了變“要我創(chuàng)”為“我要?jiǎng)?chuàng)”的問題，在全局營造“文明塑形象，滿意在物價(jià)”創(chuàng)建氛圍。為了給文明創(chuàng)建提供保障機(jī)制，我們通過總結(jié)以往的管理經(jīng)驗(yàn)，對機(jī)關(guān)管理方式進(jìn)行了大的改進(jìn)，本著“簡明、好記、管用”的原則，進(jìn)一步健全完善了各項(xiàng)制度，如《衛(wèi)生制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《廉政建設(shè)回訪制度》、《第一接待人和第一經(jīng)辦人制度》、《衛(wèi)生流動(dòng)紅旗制度》等，裝訂成冊，人手一冊。各項(xiàng)規(guī)章制度既有嚴(yán)厲的一面，又具備了較強(qiáng)的親和力，更加便于大家遵守，同時(shí)也更加激發(fā)了干部職工的工作熱情，形成了“雷厲風(fēng)行、快速反應(yīng)、廉潔高效”的戰(zhàn)斗作風(fēng)和清廉、高雅、和諧、規(guī)范的優(yōu)良局風(fēng)。
5、抓服務(wù)，體現(xiàn)文明單位創(chuàng)建成效。開展了“心連心活動(dòng)”，真正為企業(yè)辦實(shí)事，搞服務(wù)。全系統(tǒng)確立了200家民營企業(yè)作為固定聯(lián)系點(diǎn)。明確了為企業(yè)服務(wù)的內(nèi)容、措施及工作紀(jì)律。在服務(wù)過程中，牢固樹立宗旨意識，到位不越位，實(shí)實(shí)在在為企業(yè)服務(wù)。建立快速反應(yīng)機(jī)制。把所有價(jià)費(fèi)審批事項(xiàng)集中到一個(gè)部門，實(shí)行“一個(gè)窗口”受理制。在《收費(fèi)許可證》年審中實(shí)行集中統(tǒng)一、公開、透明聯(lián)合執(zhí)法“一條龍”服務(wù)，工作效率大大提高。對群眾反映強(qiáng)烈的涉農(nóng)收費(fèi)、涉企收費(fèi)、教育收費(fèi)開展專項(xiàng)檢查，切實(shí)保護(hù)人民群眾利益。
四、狠抓黨建工作，落實(shí)“雙爭雙建”
按照市直工委的要求，結(jié)合我局的實(shí)際情況，制定了《xx市物價(jià)局“雙爭雙建”實(shí)施細(xì)則》，按黨組、機(jī)關(guān)黨委、支部三個(gè)層次對實(shí)施細(xì)則加以分解，明確了各級的職責(zé)和任務(wù)，做到了目標(biāo)細(xì)化、量化、責(zé)任到人，并認(rèn)真組織了考核與驗(yàn)收工作。進(jìn)一步完善了黨支部“三會(huì)一課”制度，建立了黨員活動(dòng)室，黨組成員帶頭上黨課，講黨課，完善了各級民主生活會(huì)制度。開展了黨員電教工作，建立了有關(guān)制度和記錄，并召開了慶“七一”表彰大會(huì)。開展了工會(huì)、共青團(tuán)和婦女工作，實(shí)現(xiàn)了黨政工團(tuán)協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，齊心協(xié)力共創(chuàng)文明機(jī)關(guān)。在20xx、20xx、20xx年市直機(jī)關(guān)“七一”表彰會(huì)上，我局連續(xù)三年被授予“市級先進(jìn)黨組織”稱號。
五、加強(qiáng)教育，警鐘常鳴，增強(qiáng)黨員干部廉潔勤政的自覺性
一是嚴(yán)格實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。將局黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作責(zé)任進(jìn)一步細(xì)化和層層分解，落實(shí)到每個(gè)黨組成員和處室，分工明確、責(zé)任到人，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓。局黨組對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作高度重視，先后多次聽取黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實(shí)情況和黨風(fēng)廉政工作情況匯報(bào)，周密制定工作措施。
二是加大考核考評力度。我們把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況，作為局機(jī)關(guān)和全市物價(jià)系統(tǒng)工作考核的'一項(xiàng)重要指標(biāo)，作為年終考評的一項(xiàng)重要內(nèi)容，凡是在責(zé)任制不落實(shí)或廉政建設(shè)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重問題的，實(shí)行一票否決，取消年終評先資格。
三是加強(qiáng)對黨員干部“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”的教育，提高嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律的自覺性，并把落實(shí)“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”作為今年領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作的重點(diǎn)，作為領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)和述職述廉的重要內(nèi)容。
四是開展了推行行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作。全市物價(jià)系統(tǒng)初步建立和形成了一套行政公開透明運(yùn)行的新機(jī)制。在全省物價(jià)系統(tǒng)推進(jìn)行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作會(huì)議上，我市作為省局指定的兩個(gè)經(jīng)驗(yàn)介紹單位之一，在會(huì)上介紹了這項(xiàng)工作的基本做法，得到了省物價(jià)局領(lǐng)導(dǎo)和其他地區(qū)物價(jià)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同，并在全省推廣經(jīng)驗(yàn)。
六、把握大局、開拓進(jìn)取，充分發(fā)揮物價(jià)職能作用
一年來，市物價(jià)局以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，充分發(fā)揮物價(jià)職能作用在推進(jìn)價(jià)格改革，規(guī)范價(jià)格秩序,維護(hù)群眾利益等方面做了大量工作。
1、大力開展“物價(jià)工作為民生”活動(dòng)。為深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，充分發(fā)揮物價(jià)部門在構(gòu)建和諧社會(huì)中的重要作用，著力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的價(jià)格和收費(fèi)問題，今年我們在全市物價(jià)系統(tǒng)深入開展了 "物價(jià)工作為民生"活動(dòng)。年初制定下發(fā)了《xx市物價(jià)局關(guān)于開展"物價(jià)工作為民生"活動(dòng)的意見》并印發(fā)各縣(市)區(qū)，3月初研究制定了《xx市物價(jià)局關(guān)于物價(jià)工作為民生的十條舉措》。
目前，"物價(jià)工作為民生"活動(dòng)已初見成效。農(nóng)村義務(wù)教育階段免除雜費(fèi)、規(guī)范改制學(xué)校收費(fèi)、降低固定電話區(qū)間通話費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等政策措施已初步落實(shí)到位。隨著"物價(jià)工作為民生"活動(dòng)的深入開展，在工作實(shí)踐中積極探索"物價(jià)工作為民生"的新方法、新途徑，積極解決群眾關(guān)心的價(jià)格和收費(fèi)熱點(diǎn)問題，使群眾切實(shí)感受到這項(xiàng)活動(dòng)帶來的實(shí)惠，同時(shí)也樹立了物價(jià)部門執(zhí)政為民的良好形象。
2、全面推進(jìn)“價(jià)費(fèi)服務(wù)進(jìn)萬家”工作。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，編印了價(jià)費(fèi)政策宣傳材料，開展了較大規(guī)模的宣傳活動(dòng)。召開了全市“價(jià)費(fèi)服務(wù)進(jìn)萬家”工作動(dòng)員會(huì)議，印發(fā)了《關(guān)于深化“價(jià)費(fèi)服務(wù)進(jìn)萬家”的實(shí)施方案》，明確了“價(jià)費(fèi)服務(wù)進(jìn)萬家”、“疏導(dǎo)、解決價(jià)費(fèi)矛盾服務(wù)進(jìn)萬家”、“維護(hù)群眾價(jià)格權(quán)益服務(wù)進(jìn)萬家”三方面的內(nèi)容。為促進(jìn)這項(xiàng)工作扎實(shí)開展，在全市建立了與財(cái)政、農(nóng)業(yè)、公安、中小企業(yè)管理、教育、衛(wèi)生、旅游、畜牧等部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制，以及定期調(diào)度制度和目標(biāo)考核責(zé)任制。這項(xiàng)工作的開展，對提升物價(jià)部門的社會(huì)形象，促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)發(fā)揮了積極作用。
3、通過有效的監(jiān)督檢查規(guī)范市場行為，優(yōu)化價(jià)格環(huán)境取得實(shí)效
20xx年，圍繞減輕企業(yè)和農(nóng)民負(fù)擔(dān)，先后對涉農(nóng)價(jià)格收費(fèi)、糧食、藥品、電力、成品油價(jià)格及交通運(yùn)輸、郵電、教育、醫(yī)療服務(wù)、中介服務(wù)、物業(yè)管理等項(xiàng)收費(fèi)開展了專項(xiàng)檢查。共查處價(jià)格和收費(fèi)違法案件1485件，共涉及違紀(jì)金額1666.36萬元，經(jīng)濟(jì)制裁金額1310萬元，較去年同期下降21.54%。其中上繳財(cái)政878萬元，退還用戶431.58萬元，沒收非法所得624.17萬元，罰款254.53萬元。今年以來價(jià)格舉報(bào)中心共受理各類價(jià)格舉報(bào)1351件，查處價(jià)格違法案件1054件，退還用戶1334.12萬元，沒收違法所得17.15萬元，罰款22.56萬元，結(jié)案率100%。
總之，在市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過市文明辦和市直文明辦的精心指導(dǎo)和機(jī)關(guān)全體干部的共同努力，我們的創(chuàng)建活動(dòng)取得一定的成效。但是由于一些客觀原因的影響，我們的工作也有一些不足之處，比如辦公環(huán)境和條件還要不斷的完善和提高。在今后工作中，我們要繼續(xù)努力，認(rèn)真改進(jìn)，為創(chuàng)造為優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)良作風(fēng)、優(yōu)美環(huán)境”的政府機(jī)關(guān)扎實(shí)工作，積極樹立物價(jià)部門的良好形象。
關(guān)于失聯(lián)黨員規(guī)范管理和處置、發(fā)展黨員工作進(jìn)展情
況報(bào)告
請?jiān)谶@里輸入單位/組織名稱
二○一九年三月
關(guān)于失聯(lián)黨員規(guī)范管理和處置、發(fā)展黨員
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工作進(jìn)展情況報(bào)告
xx公司黨委根據(jù)《關(guān)于做好XX公司系統(tǒng)排查、總結(jié)失聯(lián)黨員規(guī)范管理和處置及發(fā)展黨員有關(guān)工作的通知》要求，及時(shí)召開黨委會(huì)議研究和部署排查工作?，F(xiàn)建工作進(jìn)展情況匯報(bào)如下：
一、關(guān)于失聯(lián)黨員規(guī)范管理和處置工作排查清理 1.黨員組織關(guān)系集中排查。對兩個(gè)黨支部的黨員進(jìn)行全覆蓋的排查，做到逐一問詢。召開員工大會(huì)，宣傳《關(guān)于做好XX公司系統(tǒng)排查、總結(jié)失聯(lián)黨員規(guī)范管理和處置及發(fā)展黨員有關(guān)工作的通知》的精神，做到全員動(dòng)員征集線索。
2.排查失聯(lián)黨員基本情況。按照要求經(jīng)查找不存在有未納入黨組織管理的黨員，也不存在組織處置出黨的黨員以及停止黨籍和開除黨籍的黨員，同時(shí)排查了已故人員。排查范圍包括解除勞動(dòng)關(guān)系人員以及離退休人員及其他等群體。原退休的黨員黨籍在糧食企業(yè)改革時(shí)已經(jīng)歸對方黨組織管理。
3.采取多種方法進(jìn)行排查。一是通過召開員工大會(huì)進(jìn)行宣傳和排查，二是通過電話咨詢離崗?fù)诵輪T工，三是通過詢問互相彼此比較知情的員工、退休及勞務(wù)外包人員進(jìn)行排查。
4.排查中遇到的主要困難和問題。部分被排查人員以及被征詢的人員，存在“王顧左右而言他”的現(xiàn)象存在不理解和配合的不積極主動(dòng)現(xiàn)象存在。但是經(jīng)過排查人員的解讀和解釋，也逐漸的配合排查工作，使排查工作得以順利完成工作。
5.下一步工作打算和意見建議。將繼續(xù)努力的做好排查失
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聯(lián)黨員的工作，查漏補(bǔ)缺。建議：一是利用微信工作群進(jìn)行積極宣傳黨員失聯(lián)人員的排查目的，為失聯(lián)黨員得到黨組織的關(guān)懷和回歸黨的組織大家庭來。二是可以通過采取單位張貼通知板報(bào)形式進(jìn)行宣傳，引導(dǎo)，使排查工作更加彰顯莊重、莊嚴(yán)。
二、關(guān)于發(fā)展黨員工作排查清理
1.十八大以來發(fā)展黨員的基本概況。xxx公司十八大以來發(fā)展黨員總數(shù)為5名。其中黨員結(jié)構(gòu)沒有生產(chǎn)工作一線人員1人，大專以上學(xué)歷3人數(shù)，專業(yè)技術(shù)1人（糧油保管技師）,無少數(shù)民族人數(shù)，從發(fā)展黨員起算起35歲以下發(fā)展黨員4人數(shù)、女黨員3人、2013年至2018年總體發(fā)展黨員擇優(yōu)率為5:5:5。Xz885.cOM
2.開展發(fā)展黨員工作及排查的主要做法、初步成效和典型案例，以及遇到的主要困難和問題。
通過查看黨員的基本情況登記表以及通過對發(fā)展黨員的調(diào)查，進(jìn)行再次發(fā)展黨員的基本概況。通過排查摸清了發(fā)展黨員的基本情況和信息。通過排查由于過去對黨員檔案管理不善，造成了排查工作的難度以及需要再次核實(shí)具體資料的準(zhǔn)確性。
3.下一步工作打算和意見建議。
通過排查發(fā)現(xiàn)存在的問題，也是對黨建工作的檢驗(yàn)，同時(shí)也對產(chǎn)生問題的原因進(jìn)行分析。有問題就要處理和避免再次發(fā)生類似的問題產(chǎn)生，前車之鑒，后車之覆。需要靜下心來努力學(xué)習(xí)和研究如何強(qiáng)化推進(jìn)和改進(jìn)黨建工作方式方法以及強(qiáng)化規(guī)范化管理。
三、今后工作努力方向
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通過此次失聯(lián)黨員規(guī)范管理和處置、發(fā)展黨員工作進(jìn)展情況排查，發(fā)現(xiàn)黨員管理和黨建工作規(guī)范化還存在不足，對部分黨員情況還是了解和掌握的不夠細(xì)致，沒有達(dá)到耳熟能詳，信手拈來的地步。今后需要大力投入時(shí)間和精力把黨員的情況、基層黨組織的情況、黨員學(xué)習(xí)教育情況牢牢把握。充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，緊緊圍繞以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，始終在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致,以實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)對黨忠誠。
中共xxxxxxxxxxxxx公司委員會(huì) 2018年8月15日
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軟件自查報(bào)告
隨著信息技術(shù)的迅猛發(fā)展和普及，軟件已經(jīng)成為人們生活與工作中必不可少的工具。然而，軟件自身的安全性和可靠性問題也日益凸顯，給用戶帶來了巨大的風(fēng)險(xiǎn)和損失。為了提高軟件的質(zhì)量和安全性，軟件自查報(bào)告應(yīng)運(yùn)而生。本文將詳細(xì)介紹軟件自查報(bào)告的意義、內(nèi)容和編寫過程。
首先，軟件自查報(bào)告是軟件開發(fā)者對其所開發(fā)的軟件進(jìn)行自我評估和檢查的結(jié)果報(bào)告。它旨在全面、客觀地呈現(xiàn)軟件的質(zhì)量、安全性及合規(guī)性情況，從而為軟件用戶提供一個(gè)判斷軟件是否值得信任的依據(jù)。軟件自查報(bào)告的編寫目的是為了減少軟件使用過程中的風(fēng)險(xiǎn)，提高軟件的質(zhì)量和可靠性。
其次，軟件自查報(bào)告的內(nèi)容應(yīng)包括以下幾個(gè)方面。首先是軟件的基本信息，包括軟件的名稱、版本號、開發(fā)者信息等。其次是軟件的主要功能和特點(diǎn)的介紹，讓用戶對軟件有一個(gè)整體的了解。然后是軟件的安全性評估，包括對軟件可能存在的安全風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評估和分析，并提供相應(yīng)的解決方案。此外，還應(yīng)包括對軟件的合規(guī)性進(jìn)行評估，比如軟件是否符合相關(guān)法律法規(guī)的要求。最后，還應(yīng)對軟件的質(zhì)量進(jìn)行評估，包括軟件的穩(wěn)定性、性能和易用性等方面的評估。
編寫軟件自查報(bào)告需要開發(fā)者具備一定的專業(yè)知識和技能。首先，開發(fā)者需要了解軟件開發(fā)的一般流程和規(guī)范，包括需求分析、設(shè)計(jì)、編碼、測試等環(huán)節(jié)。其次，開發(fā)者需要具備對軟件安全性和合規(guī)性進(jìn)行評估和分析的能力，以及對軟件質(zhì)量進(jìn)行評估的能力。此外，開發(fā)者還需要具備良好的溝通與表達(dá)能力，能夠清晰、準(zhǔn)確地將評估結(jié)果呈現(xiàn)給用戶。
在編寫軟件自查報(bào)告時(shí)，開發(fā)者應(yīng)遵循一些基本原則。首先，報(bào)告應(yīng)以客觀、真實(shí)的態(tài)度進(jìn)行編寫，不掩蓋或歪曲軟件的缺陷和問題。其次，報(bào)告應(yīng)具備可讀性和易理解性，盡量避免使用過于專業(yè)化的術(shù)語和技術(shù)語言。此外，報(bào)告還應(yīng)具備全面性和細(xì)致性，包括對軟件的各個(gè)方面進(jìn)行詳盡的評估。
總之，軟件自查報(bào)告對于提高軟件的質(zhì)量和安全性具有重要的意義。它為用戶提供了一個(gè)判斷軟件是否值得信任的重要依據(jù)，并為開發(fā)者指明了軟件存在的問題和改進(jìn)的方向。通過專業(yè)的自查報(bào)告，軟件開發(fā)者可以更好地保護(hù)用戶的利益，推動(dòng)軟件行業(yè)的健康發(fā)展。
一、貸款概況說明
我社截至 年 月 日，表內(nèi)留有余額的抵押貸款共計(jì)筆，金額合計(jì)萬元整。
以上兩筆貸款情況如下：
1、，貸款時(shí)間 年 月 日到 年 月 日，用途生意，抵押物：房權(quán)證，私第號。
2、，貸款時(shí)間 年 月 日到 年 月 日，用途為經(jīng)營，抵押物：土地使用權(quán)，國土資字第號。
二、貸款真實(shí)性、合規(guī)性、合法性：
根據(jù)文件要求，我社對抵押貸款進(jìn)行逐筆檢查，情況如下：
1、以上兩筆貸款均為應(yīng)借款人本申請，通過本社審貸小組簽字同意，報(bào)縣聯(lián)社主管領(lǐng)導(dǎo)審批簽字同意，并到相關(guān)部門登記領(lǐng)取他項(xiàng)權(quán)證后辦理。
2、以上兩筆貸款抵押物分別為居民自用樓房及縣政府出售土地，房屋有房產(chǎn)手續(xù)并經(jīng)房管局取得他項(xiàng)權(quán)證，土地有相關(guān)部門簽署的建設(shè)用地批準(zhǔn)書等并經(jīng)國土資源部取得他項(xiàng)權(quán)證書，權(quán)屬清楚，抵押物真實(shí)。
3、戶抵押物通過東迅房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)咨詢有限公司評估（房地產(chǎn)咨詢報(bào)告編號：房咨字）。戶抵押物通過現(xiàn)有土地價(jià)格估算。
4、以上兩筆貸款抵押物與貸款審批抵押物相一致，兩筆貸款均先登記后放款。合同到期日期均在他項(xiàng)權(quán)證書抵押存續(xù)期限范圍內(nèi)。
5、到年月日止抵押物均未有被挪用、處置等情況。
6、其他情況說明，戶借款合同借款期限為：年 月 日至 年 月 日，簽定日期為 年 月 日。實(shí)際貸款發(fā)放日期為 年 月 日，借據(jù)日期為 年 月 日至 年 月 日。
我社按照文件要求，對轄區(qū)內(nèi)抵進(jìn)行了逐筆核查，未發(fā)現(xiàn)有工作人員違規(guī)進(jìn)行虛假抵押，逆程序放款等情況。
今后的工作中，將進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培養(yǎng)和思想道德素質(zhì)修養(yǎng)，改進(jìn)不足、引以為戒，樹立起正確的工作態(tài)度及責(zé)任心，認(rèn)真做好貸前調(diào)查、貸時(shí)審查、貸后檢查及催收等工作，把好每一道關(guān)口，加大監(jiān)督及獎(jiǎng)懲力度，對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)、違法行為絕不姑息，堅(jiān)決確保我社資產(chǎn)安全。
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