業(yè)務(wù)心得感悟,心得感悟

以下是鴻蒙下載站為您整理的“業(yè)務(wù)心得與感悟”。通過網(wǎng)絡(luò)傳輸，感言能夠越過距離障礙去尋找共鳴，當我們在經(jīng)歷某些事情而心靈受到震撼時。通常都會有一些很難忘的感想心得，感言對于我們的重要性有多大。我們提供這些文件供你參考和使用祝你在學術(shù)和工作中取得成功！

業(yè)務(wù)心得與感悟【篇1】

《單軌吊機車的一些故障判斷分析及處理方法》各位司機同志們大家好;今天咱們利用周二班前會這個時間將內(nèi)燃機車在運行過程中引發(fā)機車‘開鍋’的不正常因素，在這里做一下分析總結(jié)。便于大家在今后工作過程中對機車出現(xiàn)‘開鍋’判斷處理打下一個好的基礎(chǔ)。進一步提高司機同志們業(yè)務(wù)水平，確保我們隊的運輸步入正規(guī)循環(huán)。

司機同志們當你在運輸過程中突然遇到機車‘開鍋’

導(dǎo)致柴油機表面溫度過高，不能運行時，你會采取什么樣的措施?可能還有些同志不了解機車“開鍋”的危害性，以及處理“開鍋”的正確方法。在這里我將自己所學到的知識跟大家一塊共同學習一下：

機車“開鍋”是機車在運輸過程中表現(xiàn)的故障之一，長時間開鍋對內(nèi)燃機會造成極大的損壞，嚴重的可引發(fā)柴油機爆發(fā)。

引發(fā)內(nèi)燃機一般有如下幾個方面：

一、柴油機的進排氣不暢通。

二、柴油機水泵皮帶脫落或過長或斷裂使傳動轉(zhuǎn)動失常。

三、水泵本身存在故障，導(dǎo)致內(nèi)燃機無法正常散熱或水泵軸承壞使水泵無法正常轉(zhuǎn)動

四、水箱水沒按規(guī)定添加或某些部位有漏水現(xiàn)象。

五、機車超負荷長時間運行

同志們造成機車開鍋大致以上五個因素存在。下面我將這五方面的正確處理方法給大家講一下：

一、進排氣不暢通時造成開鍋的。應(yīng)按崗標中規(guī)定的去做，清洗柵欄及時更換即可。

二、水泵皮帶脫落、過長、斷裂應(yīng)及時復(fù)位更換。

三、水泵本身存在問題時修復(fù)必要時更換水泵。

四、班班檢查水箱的水位按要求及時加注軟水到規(guī)定位置。

五、如大負荷長時間引起“開鍋”則應(yīng)按要求噸位運輸或不間斷地停車降溫。

由于時間關(guān)系今天咱們就學到這里，希各位司機下去要將所學到的知識實實在在地運用到工作中去，進一步提高我隊的運輸水平，爭當一名既能開又能修的全面手從而來提高工作效率。

業(yè)務(wù)心得與感悟【篇2】

任教多年來，經(jīng)歷的培訓(xùn)、聽課、學習也不少。本學期我校數(shù)學組用心開展各類業(yè)務(wù)學習活動，給了我們數(shù)學教師思想重新煥發(fā)了活力，燃起了斗志，確實感到受益非淺。下頭是我透過學習獲得的點滴體會：

一、本次聽課大大拓寬了我的視野。透過聽課，我發(fā)現(xiàn)了自身視野之局限，猶如井底之蛙。我隨即想到了自我的教育教學工作，如果孩子固守陳舊僵化的理念，那將是一件多么可怕的事情!我們培養(yǎng)的學生是完整的社會人，不僅僅僅是理解知識，還需要我們了解學生成長需求，創(chuàng)造各種有利于學生成長的條件。我更進一步地明白了走進新課程的教師也不再是充當“傳道、授業(yè)、解惑”的單一主角，而更多扮演“組織者”、“指導(dǎo)者”、“促進者”、“研究者”、“開發(fā)者”、“協(xié)作者”、“參與者”、“學習者”等多元主角。為不斷提升自我的教育思想，完善自我的知識結(jié)構(gòu)和潛力結(jié)構(gòu)，以適應(yīng)新課程理念下的教育教學活動，我們教師應(yīng)自覺成為教學的研究者、終生的學習者、教學實踐的反思者。透過學習，讓我茅塞頓開。我深深感覺到，作為一名教師，我們要與時代同行。我們的課堂變革與學校變革，都與社會變革血脈相連。透過學習，我的思維方法與思想方法都得到了轉(zhuǎn)換。期望今后的我能夠立足課堂，跨越時空，讓我的課堂更能體現(xiàn)時代性和社會性。

二、在小學數(shù)學教學中創(chuàng)造各種適合教學需要的情境能夠激發(fā)起學生學習的欲望，能夠在動手實踐、自主探索與合作交流中幫忙學生真正理解和掌握基本的數(shù)學知識和技能、數(shù)學思想和方法，提高學生的潛力，使學生得到全面的發(fā)展，真正成為數(shù)學學習的主人。

三、感受壓力，增強信心。在那里，我突然感到自我身上的壓力變大了，要想不被淘汰出局，要想最終成為一名合格的骨干教師，就要更努力地提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教育科研潛力、課堂教學潛力等。而這就需要我付出更多的時間和精力，努力學習各種教育理論，并勇于到課堂上去實踐，及時對自我的教育教學進行反思、調(diào)控，加大骨干教師的帶頭作用等，我相信透過自我的不斷努力會有所收獲，有所感悟的。

業(yè)務(wù)心得與感悟【篇3】

隨著時代的發(fā)展，如何做一名合格的教師，這是值得我用一生去思考的問題。合格的教師不是終身的。過去是“不進則退”，現(xiàn)在是“慢進則退”，不進將會很快被淘汰，昨天的合格教師，今天不一定合格。只有與時俱進，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，不斷的學習、探索，才能成為一名合格的教師。周末，我校教務(wù)科組織廣大教師進行了為期兩天的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，從教學技能的方方面面帶來了比較科學的理念，讓我受益匪淺。

一名優(yōu)秀的教師，應(yīng)該是教學能手，更是科研先鋒，這樣的教師，才能可持續(xù)發(fā)展，才能更好的履行自己的職責。教師應(yīng)該緊密結(jié)合教學實際，立足課堂，以研究者的眼光審視和分析教學理論和教學實踐中的各種問題，進行積極探究，以形成規(guī)律性的認識。一名教師“只有研究和分析事實，才能使教師從平凡的，極其平凡的事物中看出新東西，能夠從平凡的、極其平凡的、司空見慣的事物中看出新的方向、新的特征、新的細節(jié)，——這是創(chuàng)造性的勞動態(tài)度的一個重要條件，也是興趣，靈感的源泉。”教師只要增強自己的科研意識，把自己的課堂、班級當成自己的“實驗室”、“試驗田”，并投入精力去做，就一定能使自己變科研的局外人為局內(nèi)人，變可能性為現(xiàn)實性，實現(xiàn)經(jīng)驗型向科研型的轉(zhuǎn)變。當我們的教師走上了從事研究的這條幸福的道路，就會得到教師職業(yè)的成就感和自豪感，同時也為自己的職業(yè)生涯展示了新的希望。

能夠讓學生實現(xiàn)有效學習的課，是好課；讓大多數(shù)甚至讓每個學生都能在相當程度上實現(xiàn)有效學習的課，是最好的課；而不能讓學生實現(xiàn)有效學習，或不能讓大多數(shù)學生實現(xiàn)有效學習的課，則是不好的課，是失掉了課堂教學價值的課學習。

業(yè)務(wù)心得與感悟【篇4】

教師是“人類靈魂的工程師”，肩負著為祖國的建設(shè)與發(fā)展培養(yǎng)人才的歷史使命。怎樣才能不辜負“人類靈魂工程師”這一光榮的稱號，怎樣才能完成黨賦予的培養(yǎng)人才的職責，這是每個教師務(wù)必認真對待并要用實踐作出回答的問題。

透過此次去沂南組織學習，我學到了許多在課堂、學校里學不到的東西，更加明白“靈魂工程師”這個沉甸甸的擔子。透過學習主要有以下心得體會：

第1，突出位置，明確目標。

――明確“習作是運用語言文字進行表達和交流的重要方式，是認識世界、認識自我、進行創(chuàng)造性表述的過程。寫作潛力是語文素養(yǎng)的綜合體現(xiàn)”。(《課程標準》)

――還“習作”應(yīng)有的位置，精心編寫專.門的“習作課文”，使“習作”教材獨立成章、自成體系。

――明確習作教學的年段目標，3―4年級應(yīng)在低年級段寫話的基礎(chǔ)上進行作文起步訓(xùn)練，以片段教學為主，不拘文體，不必成文，讓學生自由地寫下見聞、感受和想像。同時提出用簡短的書信便條進行書面交際的要求。

第2，降低門檻，培養(yǎng)興趣。

習作資料盡量貼近學生生活，習作要求力求適度明確，少寫命題作文，不給過多的條條框框，讓學生易于動筆，樂于表達。重視培養(yǎng)寫作興趣和自信心，引導(dǎo)學生寫放膽作文，消除寫作的畏難情緒。在此基礎(chǔ)上要求學生把話說明白，把句子寫通順，把字寫工整。

第3，例文引路，模仿起步。

兒童作文，需要經(jīng)歷1個由扶到放的過程，雖然學生口頭語言已有了相當?shù)陌l(fā)展，但若要他們用準確的書面語言表達自我的意思，畢竟還有些困難。為此，該教科書中年級段“習作”大都安排了“例文”。“例文”多來自小學生，用的是孩子的語氣，寫的是孩子的生活，抒發(fā)的是孩子的感情，且篇幅短小，格調(diào)清新，使學生讀了倍感親切?！袄摹本尚W生按規(guī)范格式謄寫在作文紙上。這樣，旨在從形式到資料，為學生的習作帶給良好的示范。對“例文”，教材還有簡明的點評或提示，每次習作要求均與“例文”有關(guān)聯(lián)，便于學生從“例文”中獲得啟示，并透過模仿學習作文。這種編排，有助于學生在理解與表達、學習與運用之間架設(shè)起1座橋梁，從而降低起步作文的難度。

第4，以說促寫，讀寫結(jié)合。

在低中年級，“以說促寫”、“以說引寫”、“說寫結(jié)合”是被實踐證明了的行之有效的作文教學方法。該教材對此作了有機地吸收和借鑒。

閱讀是寫作的基礎(chǔ)，閱讀積累越多，寫作的基礎(chǔ)才越雄厚?！白x寫結(jié)合”不僅僅是1種具體的教學方法，更是語言教學的基本規(guī)律之1。該教科書在讀寫結(jié)合上，采取了“長短結(jié)合”、“大小結(jié)合”的編寫策略：所謂“長短結(jié)合”是說1方面致力于長期積累，不急于求成，以“厚積薄發(fā)”。另1方面也因“課”制宜，搞1些模仿性的遷移訓(xùn)練?！伴L線”貫穿始終，“短線”相機滲透;所謂“大小結(jié)合”是指課本既有專項的習作訓(xùn)練(大作文)，也有隨課文安排的“小練筆”(小作文)。大作文自成系列，小練筆機動靈活，從而構(gòu)成整套教材的作文體系。

透過學習，我深知作為人類靈魂的工程師，務(wù)必具有高尚的道德品質(zhì)，對學生要有慈母般的愛心，且不斷更新、充實自我的知識，在學習中提高自身素質(zhì)。俗話說“給人一碗水，自我就務(wù)必是常流水?！眰€性是在這個知識經(jīng)濟時代，知識結(jié)構(gòu)更新比較快，這就要求我們在日常教學及日常生活中加強自身學習，努力營造良好的學習環(huán)境和學習氛圍。同時也就決定了我們教師這個行業(yè)必是學習的一生，也僅有在不斷的學習中積累知識、豐富自我了才能提高自我，僅有自身的素質(zhì)提高了，才能更好地為教育事業(yè)服務(wù)。總之，僅有做到與時代同步，才能培養(yǎng)出貼合社會發(fā)展需要的人才，挑好肩上這付教書育人的重擔.

業(yè)務(wù)心得與感悟【篇5】

“奉獻”“服務(wù)”是我們醫(yī)務(wù)工作者的職者，我們要提升自己的職業(yè)道德水平和專業(yè)素質(zhì)。

一是要提高我們學習的能力，進一步增強自身素質(zhì)。我們不僅要深入學習專業(yè)知識，用專業(yè)知識武裝頭腦，而且還要貫徹落實到平常的工作中。在學習中，要有目的，有方向，要進行系統(tǒng)思考、系統(tǒng)安排。

二是要提高工作能力，進一步增強服務(wù)群眾的本領(lǐng)。因而，我院特舉辦了徒手心肺復(fù)蘇操作競賽活動。我們深感這次活動辦得很好。

我是一個護士，也是是病人的第一接診者，還是心跳呼吸驟停者或心肺復(fù)蘇的.第一實施者。人在休克后的4分鐘內(nèi)是搶救的黃金時間，如果在這一段時間內(nèi)進行心肺復(fù)蘇，就可能給治療爭取更大的成功機會。

而作為一名護士，應(yīng)具有較全面的專業(yè)知識和操作技巧。熟練掌握心肺復(fù)蘇的程序和操作技巧，才能在搶救危重病人時有條不紊，忙而不亂，與醫(yī)生默契配合，提高搶救成功率。在日常生活中，一旦遇到因各種急性中毒、溺水、觸電、心臟病等引起的心跳和呼吸驟停的患者，此時對其呼吸與循環(huán)系統(tǒng)進行的急救就是心肺復(fù)蘇。因而，這次活動的意義也尤為重大，它讓我們把理論學習落實到工作的實處。

本次操作競賽活動給了我們又一次強化學習的機會，心肺復(fù)蘇是我們在一次次練習中不斷重復(fù)的工作。它讓我們從陌生，到熟悉，再熟能生巧，一步步的強化過程，為我們實際操作搭建了堅固的平臺。工作中，熟練而又準確的操作，沉著冷靜的應(yīng)對，對患者的關(guān)心、體貼，是我們神圣的職責所在。

其實，從醫(yī)學上而言，心肺復(fù)蘇并不能解決心跳呼吸驟停的根本原因，但心肺復(fù)蘇為實施更復(fù)雜的急救措施贏得了更多機會。因而它就顯得尤為重要了。例如，對于一位心臟病急診患者來說，進行去心臟纖顫需要有特殊設(shè)備在患者身旁，而心肺復(fù)蘇可以維系患者的生命，直到除顫儀的抵達。如果在心臟病發(fā)作后4分鐘內(nèi)開始心肺復(fù)蘇，10分鐘內(nèi)開始除顫，則存活率可飆升至43%。所以本次競賽也是尤為重要的。

另外，我們在這次活動中也獲得了不斷總結(jié)經(jīng)驗，互相交流體會的機會，同時也提高了我們的操作技巧和搶救的成功率。

這是落實我們行動，強化我們工作的良劑，與此同時，我們也借著這次活動的體會，在工作中用行動詮釋醫(yī)務(wù)工作者的神圣職責。

年八月四日

業(yè)務(wù)心得與感悟【篇6】

從那天起，我們開始了胸科醫(yī)院的培訓(xùn)，前三天的課程讓我懂得了很多以前在書上學不到的東西，有院領(lǐng)導(dǎo)的親身經(jīng)歷和他們的所見所聞，對醫(yī)院的故障制度有了一定認識。這次培訓(xùn)中我學到了很多知識，但感觸最深的是每一位領(lǐng)導(dǎo)基本上都提到一個要求，那就是學習、學習、再學習。一刻也不能放松，不僅要鉆研本專業(yè)的知識，還要了解其他專業(yè)的'知識，比如說我自己，就應(yīng)該多了解醫(yī)學影像診斷及技術(shù)等方面的知識，這樣有利于我提高工作效率與質(zhì)量。此外，就是希望能盡快地進入工作狀態(tài)，做好思想意識的轉(zhuǎn)變，從受者轉(zhuǎn)變成施者。我認為我在這方面做得也比較到位，經(jīng)過學習和互動，感覺現(xiàn)在也慢慢走上正軌了，希望我們能腳踏實地的工作，養(yǎng)成良好的工作與生活習慣，為自己積累資本、為醫(yī)院創(chuàng)造價值。

通過第四和第五天的培訓(xùn)我明白了什么是溝通，溝通就是人們在互動過程中通過某種途徑將一定的信息從發(fā)送者傳遞給接收者，并獲得理解的過程，雙方互動的過程。我們作為一名合格的醫(yī)護人員，應(yīng)該要保持熱情的態(tài)度，掌握語言的藝術(shù)性，學會傾聽患者的述說，重視非語言的溝通，善于換位思考，不要一味的只想到完成自己的工作，當你發(fā)現(xiàn)患者的心情不好時，你知道自己沒辦法幫助解決的時候，你可以認真的傾聽患者的述說，在適當?shù)臅r候可以拍拍患者的肩膀等，這樣患者會認為你很重視他，有設(shè)身處地的為他著想，不是敷衍了事。偶爾，我們還要學會贊美，學會容納，我們應(yīng)該要判斷患者在想什么，這樣我們才能更好的融入病人的心理，更好的了解病人，才能和病人保持良好的關(guān)心，能讓病人感覺到我們對他的友好。我們還要學會一些特殊的溝通技巧，我們應(yīng)該要用好的心情來感染患者，學會在溝通中的感情輸入，當患者在生病心情不好的時候，看到你還對他板著一張臉的時候，患者的心情會更加的難受，而你用好的心情來感染他，讓他心情愉悅，我們再加入更多的感情在里面，患者會認為我們是友好的，是理解的，這會試溝通中會減少很多不必要的摩擦。

培訓(xùn)的第六天是為期一天的拓展訓(xùn)練，但在訓(xùn)練結(jié)束后內(nèi)心的激動卻久久不能平息。回顧在訓(xùn)練中受的挑戰(zhàn)和磨練，感受頗深。這次訓(xùn)練，是一次身心的大洗禮，是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓(xùn)練，而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。

在訓(xùn)練場上，我們忘記了年齡，忘記了身份，忘記了生活的環(huán)境，我們拋開一切，全身心的投入到訓(xùn)練中。我們的團隊有著一個陽光而響亮的名字——超越隊，在隊長的帶領(lǐng)下，我們高唱隊歌“超越夢想”開始了一天極具挑戰(zhàn)的訓(xùn)練。整個訓(xùn)練主要包括：高空挑戰(zhàn)，盲人方陣，信任背摔，八桿傳遞，旱地龍舟，攀登“逃生墻”。每每遇到困難和挑戰(zhàn)，我們以“超越夢想，勇往直前”的隊訓(xùn)激勵和支持著隊友，沒有責備，沒有抱怨，沒有放棄，沒有拋棄。最終，我們團隊的每一名成員都順利地通過了重重考驗。

拓展訓(xùn)練的第一個項目“高空挑戰(zhàn)”，它是一個個人挑戰(zhàn)項目，要求隊員們在大約8米高的鐵柱頂端圓盤上起跳并抓住橫桿，然后再降落地面就算完成。當挑戰(zhàn)者一步一步爬上8米高空之時，心里早已怦怦直跳。腳下僅僅是剛好容下雙腳的圓盤,而手又沒有任何東西可抓，腿不由自主地開始打顫，盡管有保險帶，但初次嘗試仍心存恐懼。此時此刻，下面是隊友信任的眼神，剛剛“充電”的豪言壯語還縈繞在耳邊，這個時候不能猶豫，既然已經(jīng)上來了，就沒有退路，下定決心，豁出去了。一躍，成功!大家的歡呼聲，贊美聲交織在一起，感動著這里的每一個人。通過這個項目，教會我們?nèi)绾卧趬毫屠щy面前調(diào)整自已的心態(tài)，勇于嘗試，挑戰(zhàn)自我，戰(zhàn)勝自我。

訓(xùn)練項目的第二項信任背摔是一個隊友爬上背摔的平臺，在教練的指導(dǎo)下，捆住手臂，背對著團隊向隊友們用手臂搭建的“保護網(wǎng)”平倒。在一聲聲的“你們準備好了嗎?”、“我要倒了!”，不僅能夠感受到隊友們的自信心，也能夠感受到隊友們對整個團隊的信任。這個項目很好地揭示了團隊的力量及一個人在團隊的作用，以及信任和被信任是來之不易的、是幸福的。每個隊友能夠順利的完成此項目，與其他隊友的全心保護和自己對團隊的高度信任分不開的。我個人對自己要求特別高，只有當自己做好了，才有資格指導(dǎo)他人。一個人如果希望得到別人的尊重和信任，首先就要自己尊重自己，自己信任自己;一個人如果存在于社會中，他必定會隸屬于一個團隊中，不能孤立存在的?！靶湃问菆F隊的粘合劑，是團隊精神支柱?！比绻胧棺约旱娜松泳?，更加快樂，那就充分在團隊中展現(xiàn)自我吧!

業(yè)務(wù)心得與感悟【篇7】

導(dǎo)游業(yè)務(wù)流程心得體會

作為一個導(dǎo)游，每次組織旅游活動都需要遵循一定的流程。經(jīng)過多年的實踐和總結(jié)，我認為導(dǎo)游業(yè)務(wù)流程可以分為前期準備、旅游實施、后期管理三個階段。在具體操作過程中，需要考慮到各種因素，如行程安排、團隊配合、文化背景、語言交流等。下面，我將分享我的心得體會。

一、前期準備

前期準備是導(dǎo)游工作的核心。準備階段中，要根據(jù)客人的需求和旅游特色，選擇適當?shù)穆肪€和旅游項目，并將之編入行程表中。在這個階段，導(dǎo)游應(yīng)該向客人詳細介紹行程，以及要求客人做好準備工作，如攜帶必要的證件和藥品等。導(dǎo)游還要了解目的地的氣候、食物、文化等方面的信息，以便與客人進行有效的交流。在準備階段中，導(dǎo)游還需要進行人員及車輛的安排和預(yù)定酒店，確保旅行過程中順利。

二、旅游實施

旅游實施是導(dǎo)游工作最為重要和繁瑣的階段。導(dǎo)游需要盡可能地將旅游過程變得生動有趣，使客人感受到旅游的快樂和充實。在旅游過程中，導(dǎo)游需要詳細介紹有關(guān)景點的歷史文化、地理環(huán)境和人文背景等，吸引客人的興趣，獲得客人的一致好評。

在旅游實施過程中，導(dǎo)游還需要注意團隊成員的配合。團隊成員之間的默契和配合，能使整個旅游過程更加順暢。因此，導(dǎo)游還需要認真地安排好每個人的時間，避免出現(xiàn)耽誤整個團隊的情況。

除此之外，導(dǎo)游在旅游實施過程中還應(yīng)該注意文化差異和語言交流問題。如果團隊成員來自不同的國家和地區(qū)，導(dǎo)游需要創(chuàng)造一個大家都可理解的交流環(huán)境，避免語言障礙給旅游過程加以限制。

三、后期管理

旅游結(jié)束后，導(dǎo)游雖然暫時擺脫了工作的負擔，但還要應(yīng)對一些后期管理工作。在旅游后期，導(dǎo)游需要及時與旅游公司進行結(jié)算，并向公司匯報旅游活動的時間、路線和費用等方面的信息。此外，導(dǎo)游還需要與客人保持聯(lián)系，收集客人的反饋意見，以便于對工作有所改進。

當然，不同的導(dǎo)游，在工作上應(yīng)該有自己的一些特色和方法。但是，為了使工作順利和目標達成，導(dǎo)游需要都要遵守一些基本的規(guī)范和流程。只有這樣，才能讓旅游活動不僅僅成為一種所謂的“熱鬧”，更能成為一種文化交流和認識世界的機會。