獎(jiǎng)勵(lì)通知錦集11篇

更新時(shí)間:2023-08-05

為了滿足您的需求鴻蒙下載站的編輯為您整理了詳細(xì)的“獎(jiǎng)勵(lì)通知”資料,請(qǐng)?jiān)谑詹貖A中保存這篇文章方便日后查看。在我們生活的周邊環(huán)境中,很多時(shí)候就會(huì)用到公告通知。所有公告的信息都是為了讓人們更加領(lǐng)悟當(dāng)前所處的環(huán)境。

獎(jiǎng)勵(lì)通知 篇1

為了答謝各招生點(diǎn)為了暑期活動(dòng)招生而不辭辛苦的學(xué)員們,我廠決定對(duì)各招生點(diǎn)負(fù)責(zé)招生的學(xué)員按照《如皋市威思計(jì)算機(jī)服務(wù)中心獎(jiǎng)勵(lì)辦法》第15條:“對(duì)于公司有過極大貢獻(xiàn)的生員或者員工,可享受培訓(xùn)費(fèi)用減免優(yōu)惠;貢獻(xiàn)極大者將直接晉級(jí)為新新員工,老員工可根據(jù)自身狀況跳槽到任意部門”的規(guī)定,對(duì)于那些在招生點(diǎn)辛勤工作的各位學(xué)員們以及準(zhǔn)學(xué)員們表達(dá)三大公司的一致敬意,為各位生員的辛苦表示最衷心的感謝!

所有負(fù)責(zé)招生的學(xué)員或準(zhǔn)學(xué)員往后三年每年的計(jì)算機(jī)技術(shù)推廣活動(dòng)的培訓(xùn)費(fèi)用可享受50%的優(yōu)惠,所有的工作人員能夠根據(jù)自身的需要調(diào)整部門。

該次獎(jiǎng)勵(lì)自此通知發(fā)布起,優(yōu)惠政策三年內(nèi)有效,跳槽政策兩年內(nèi)有效。

以下是獲得本次獎(jiǎng)勵(lì)的學(xué)員、準(zhǔn)學(xué)員、工作人員的名單:

(排行不分先后,包括蘇州地區(qū))

陳何威 韓杰東 冒亞磊 章宇程 王毅龍

邵云杰 顧 顧 琪 顧希來 蔣鴻程

劉 浩 顧思明 李偉東 盧偉榮 吳祥根

吳志鵬 鄒俊磊 陳浩然 顧含煜 尤日星

季重陽 王 琰 冒宇蒙 馬曉宇 楊天宇

譚建飛 李東進(jìn) 王張偉 顧芳敏 袁小杰

楊家康 黃佰彥 朱海鵬 劉 淇 環(huán)小宇

20xx 年 5 月 6 日

獎(jiǎng)勵(lì)通知 篇2

各部門及全體員工:

項(xiàng)目部佟__、李__冉自入職以來,勤奮好學(xué)、刻苦鉆研,想盡一切辦法提高自己的工作技能。在工作中積極主動(dòng)、一絲不茍、任勞任怨;工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真高效,能夠積極的完成項(xiàng)目組長(zhǎng)交給的任務(wù)。在新員工成績(jī)考核中做出了并列第一的好成績(jī)。為公司樹立了學(xué)習(xí)榜樣,達(dá)到發(fā)揚(yáng)成績(jī)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、引導(dǎo)全體員工比學(xué)趕幫,共同進(jìn)步的目的,在全公司范圍內(nèi)形成一個(gè)愛崗、敬業(yè)、學(xué)優(yōu)、爭(zhēng)先的工作氛圍,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定:評(píng)選佟__、李__為優(yōu)秀員工。為其頒發(fā)獎(jiǎng)狀并獎(jiǎng)勵(lì)每人100元現(xiàn)金。

公司號(hào)召全體員工以她們?yōu)榘駱樱瑘F(tuán)結(jié)協(xié)作、努力進(jìn)取,為公司穩(wěn)固、健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

人力資源部

20__年9月5日

獎(jiǎng)勵(lì)通知 篇3

公司各部門及全體員工:

20xx年6月份,公司涌現(xiàn)出了一批為公司發(fā)展不辭辛勞、全力以赴的優(yōu)秀員工,在公司內(nèi)部起到了模范帶頭的積極作用。為樹立典型,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性和創(chuàng)造性,經(jīng)公司考核,評(píng)選以下5名優(yōu)秀員工和優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),并通報(bào)表揚(yáng):

火爆醫(yī)藥視頻招商網(wǎng)業(yè)務(wù)XXX:她是一名老業(yè)務(wù),但是她不驕不躁,腳踏實(shí)地;她以自己的主管為目標(biāo),不斷的超越自己;她對(duì)客戶服務(wù)周到,想客戶所想,急客戶所急,把客戶的產(chǎn)品當(dāng)成自己的產(chǎn)品,使客戶的效益最大化,獲得了客戶充分的認(rèn)可和尊重!長(zhǎng)期以來,她用自己不懈的努力為火爆網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)造著每一筆財(cái)富!在6月份的考核中XXX被評(píng)為優(yōu)秀員工第一名,特提出表揚(yáng),并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣300元!

火爆服裝招商網(wǎng)網(wǎng)站編輯XXX:她是公司的一名老員工,平常工作一絲不茍,認(rèn)真高效;一直以來,她堅(jiān)持不懈,不斷提升自己的工作技能;她以一種堅(jiān)強(qiáng)的意志,高度的責(zé)任感,在公司給予的平臺(tái)上展現(xiàn)自己的魅力!曾經(jīng)那個(gè)內(nèi)向的她,現(xiàn)在已是項(xiàng)目的核心編輯,也帶出了不少優(yōu)秀的新員工,為項(xiàng)目的發(fā)展做出了巨大的貢獻(xiàn)!在6月份的考核中XXX被評(píng)為優(yōu)秀員工第二名,特提出表揚(yáng),并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣200元!

中國農(nóng)化招商網(wǎng)業(yè)務(wù)XXX:她是一個(gè)很有活力的年輕人,她是今年3月份入職的新員工,展會(huì)上她積極主動(dòng),任勞任怨;工作中她勤奮好學(xué),刻苦鉆研,想盡一切辦法提高自己的工作技能和每個(gè)電話的通話質(zhì)量;她的敢于拼搏、全力以赴的精神,換來了自己的快速成長(zhǎng),也得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的一致認(rèn)可!在6月份的考核中,XXX被評(píng)為優(yōu)秀員工第三名,特提出表揚(yáng),并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣100元!

火爆食品飲料招商網(wǎng)網(wǎng)站美工XX:他總是默默無聞,踏實(shí)肯干;他對(duì)本職工作兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé);面對(duì)業(yè)務(wù)部9個(gè)人的工作單,他沒有一絲抱怨,而是每天加班加點(diǎn),全力以赴的做好自己的每一份工作,保證了業(yè)務(wù)部對(duì)客戶的服務(wù)質(zhì)量。他全力以赴、犧牲自我的工作精神得到了食品網(wǎng)業(yè)務(wù)部全體員工的一致好評(píng)!在6月份的考核中,XX被評(píng)為優(yōu)秀員工第三名,特提出表揚(yáng),并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣100元!

火爆小商品招商網(wǎng)網(wǎng)站編輯XXX:她對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實(shí)肯干,對(duì)新員工耐心指導(dǎo),不煩不燥。在主管有事不在的時(shí)候,她更是毫無怨言的擔(dān)起了項(xiàng)目的重任。她只是不起眼的員工,但她以一種堅(jiān)強(qiáng)的意志,高度的責(zé)任感,在公司給予的平臺(tái)上發(fā)光發(fā)熱,在平凡的工作崗位上展現(xiàn)著自己的不平凡,奉獻(xiàn)自己的力量!在6月份的考核中,XXX被評(píng)為優(yōu)秀員工第三名,特提出表揚(yáng),并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣100元!

中國農(nóng)化招商網(wǎng)全體員工:這是一個(gè)新項(xiàng)目,但他們對(duì)自己充滿信心;這是一支年輕的隊(duì)伍,但是他們充滿激情;年輕的團(tuán)隊(duì)釋放出來的是年輕人的活力,他們不怕辛苦,敢于拼搏,他們不驕不躁,踏實(shí)肯干!他們的技術(shù)部在不斷的刷新老員工保持的記錄,他們的業(yè)務(wù)部也不斷的突破自己。在他們的不懈努力下,農(nóng)化網(wǎng)的業(yè)績(jī)?cè)?月份有了新的突破。在6月份的考核中,中國農(nóng)化招商網(wǎng)被評(píng)為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),特提出表揚(yáng),并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣500元!

以上獲獎(jiǎng)的員工和團(tuán)隊(duì)積極進(jìn)取的工作精神,在公司內(nèi)部發(fā)揮著積極的模范帶頭作用,公司號(hào)召全體員工以他們?yōu)榘駱?,團(tuán)結(jié)協(xié)作、努力進(jìn)取,為公司穩(wěn)固、健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量;同時(shí)希望以上人員和項(xiàng)目在今后的工作中更加勤奮、努力,取得更加輝煌的業(yè)績(jī)??!

特此通知

XX有限公司

年月日

獎(jiǎng)勵(lì)通知 篇4

公司全體員工:

因公司生產(chǎn)需要,員工員需求量加大。為拓寬招聘渠道,激勵(lì)公司員工積極投入到員工招聘中,現(xiàn)決定對(duì)介紹者實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì),具體如下:

一、招聘崗位及大致要求:

生產(chǎn)各工段操作工:男女不限,身體健康,作風(fēng)良好,能吃苦耐勞;

品質(zhì)檢驗(yàn)員:男女不限,有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);

燈管倉倉庫管理員:男女不限,有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);

其他各崗位:具體要求以員工事部崗位說明書為準(zhǔn)。

二、推薦獎(jiǎng)勵(lì)額度:

被推薦員工面試合格正式入職且穩(wěn)定工作滿一個(gè)月后,公司給予推薦員工900元/員工的獎(jiǎng)勵(lì);此后公司按照被推薦員工每穩(wěn)定工作一個(gè)月給予推薦員工900元/員工的獎(jiǎng)勵(lì),一直持續(xù)到被推薦員工穩(wěn)定工作滿9個(gè)月為止。

三、推薦獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放方式:

被推薦員工員入職時(shí),須到員工力資源部報(bào)名,并填報(bào)介紹員工員相關(guān)情況(如:姓名、所在部門及崗位等)并按正規(guī)程序面試。否則,視為非推薦員工員;

獎(jiǎng)金在每月底統(tǒng)一核算,且與當(dāng)月工資一齊發(fā)放;

被推薦員工或者推薦員工在獎(jiǎng)金核算時(shí)已離職的,不予發(fā)放獎(jiǎng)金;

工作期限從被推薦員工正式入職日開始算起。

四、補(bǔ)充事宜:

推薦員工必須本著對(duì)公司和被推薦員工認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,提供真實(shí)可靠的信息;希望公司內(nèi)部全體員工積極參與,及時(shí)與員工事行政中心聯(lián)系,被推薦員工的崗位安排由員工事行政中心統(tǒng)一負(fù)責(zé)調(diào)配;

被推薦員工試用不合格,公司有權(quán)將其辭退。

獎(jiǎng)勵(lì)通知 篇5

各學(xué)院:

20xx年學(xué)生先進(jìn)集體(優(yōu)良學(xué)風(fēng)班、先進(jìn)班集體、早操先進(jìn)班集體),學(xué)生工作先進(jìn)集體、資助工作先進(jìn)集體、宿舍管理工作先進(jìn)集體已打入各學(xué)院上報(bào)人員名單建行卡中,詳見附件,請(qǐng)各單位安排負(fù)責(zé)人通知老師、學(xué)生查收,并做好學(xué)生勵(lì)志、感恩教育,合理安排資金用途,杜絕鋪張浪費(fèi),請(qǐng)客送禮,購買高檔消費(fèi)品等,凡有違反校規(guī)校級(jí)或違規(guī)使用獎(jiǎng)金者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消受獎(jiǎng)資格,并追回所得資金。

特此通知。

學(xué)生處

20xx年12月22日

獎(jiǎng)勵(lì)通知 篇6

公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)通知

各科(室)、辦事處、局屬各單位:

根據(jù)《公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定(試行)》和中共xx市委組織部、xx市人事局《關(guān)于推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員年度考核工作制度化有關(guān)事項(xiàng)的通知》(x委組參[20xx]70號(hào))、《關(guān)于給予年度考核優(yōu)秀的處級(jí)公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)的通知》(x委組干[20xx]49號(hào))、《關(guān)于給予年度考核優(yōu)秀的科級(jí)以下公務(wù)員和工勤人員獎(jiǎng)勵(lì)的通知》(x人綜[20xx]69號(hào))精神,經(jīng)研究,決定給予蔡進(jìn)山同志自20xx年至20xx年年度三年連續(xù)考核為優(yōu)秀記三等功獎(jiǎng)勵(lì),并發(fā)給一次性獎(jiǎng)金1500元;給予、劉洪濤、潘金春、郭國成等三位20xx年度考核優(yōu)秀的公務(wù)員嘉獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì),每人分別發(fā)給一次性獎(jiǎng)金800元。

期望受獎(jiǎng)勵(lì)的人員謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁、再接再厲。局全體人員要向他們學(xué)習(xí),在本職崗位上,為推進(jìn)我局各項(xiàng)工作全面發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

二○xx年三月一日

獎(jiǎng)勵(lì)通知 篇7

各班:

根據(jù)《新橋中心小學(xué)優(yōu)秀學(xué)生評(píng)比條例》的要求,學(xué)校認(rèn)真開展了三好學(xué)生、校園之星的評(píng)選活動(dòng)。經(jīng)班級(jí)評(píng)選,學(xué)校德育處審定,徐郁陽等375名同學(xué)被評(píng)為20xx—20xx學(xué)年第二學(xué)期三好學(xué)生;曹純語等265名同學(xué)被評(píng)為20xx—20xx學(xué)年第二學(xué)期校園之星(名單附后)。

希望受表彰的學(xué)生,珍惜榮譽(yù),戒驕戒躁,積極進(jìn)取,充分發(fā)揮模范帶頭作用,在今后的學(xué)習(xí)和生活中再創(chuàng)佳績(jī)。希望其他同學(xué)以受表彰的同學(xué)為榜樣,刻苦學(xué)習(xí),勤于實(shí)踐,不斷提高自身綜合素質(zhì),爭(zhēng)做全面發(fā)展的學(xué)生。

XX市新橋中心小學(xué)

日期

獎(jiǎng)勵(lì)通知 篇8

第一條 為充分調(diào)動(dòng)我校教師和教學(xué)管理人員工作的積極性,促進(jìn)學(xué)校專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教學(xué)及教學(xué)管理改革與創(chuàng)新,提高教育教學(xué)質(zhì)量和管理水平,特制訂本辦法。

第二條 教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)的范圍為:專業(yè)建設(shè)類、課程建設(shè)類、教學(xué)改革類、教學(xué)研究類、教學(xué)效果類、教學(xué)管理類和地方應(yīng)用型高水平大學(xué)建設(shè)特色項(xiàng)目類等七大類。具體內(nèi)容如下:

1、專業(yè)建設(shè)類:國家級(jí)雙一流學(xué)科專業(yè)、國家級(jí)特色專業(yè)(含專業(yè)綜合改革項(xiàng)目、卓越人才培養(yǎng)項(xiàng)目,以下“特色專業(yè)”均相同)、省級(jí)雙一流學(xué)科專業(yè)、省級(jí)特色專業(yè)、新設(shè)置專業(yè);

2、課程建設(shè)類:國家級(jí)精品開放課程、省級(jí)精品開放課程;

3、教學(xué)改革類:國家級(jí)示范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心、省級(jí)示范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心,國家級(jí)人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)、省級(jí)人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū),國家級(jí)虛擬仿真實(shí)驗(yàn)中心、省級(jí)虛擬仿真實(shí)驗(yàn)中心等;

4、教學(xué)研究類:國家級(jí)、省級(jí)質(zhì)量工程中的各類項(xiàng)目(專業(yè)建設(shè)類、課程建設(shè)類、教學(xué)改革類項(xiàng)目除外);

5、教學(xué)效果類:國家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)、省級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)、校級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng),國家級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)、省級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì),國家級(jí)教學(xué)名師、省級(jí)教學(xué)名師、校級(jí)教學(xué)名師,國家級(jí)教壇新秀、省級(jí)教壇新秀、學(xué)校青年教師教學(xué)大獎(jiǎng)賽獲獎(jiǎng)?wù)撸ㄐ<?jí)教壇新秀),指導(dǎo)學(xué)生參加各類競(jìng)賽成績(jī)優(yōu)異者,學(xué)校教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)獲得者,優(yōu)秀畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))指導(dǎo)者等;

6、教學(xué)管理類:全國優(yōu)秀教學(xué)管理集體、省級(jí)優(yōu)秀教學(xué)管理集體、省級(jí)優(yōu)秀教學(xué)管理工作者、校級(jí)優(yōu)秀教研室、實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)基地等;

7、地方應(yīng)用型高水平大學(xué)建設(shè)特色項(xiàng)目類:包括政產(chǎn)學(xué)研合作促進(jìn)人才培養(yǎng)、“雙能型”師資隊(duì)伍建設(shè)、校企聯(lián)合辦學(xué)等方面有特色的做法。

第三條 各類教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)完成人應(yīng)是我校在職教職工。

第四條 各類教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)以教務(wù)處登記備案為準(zhǔn),在依據(jù)本辦法申報(bào)之前,需按要求提交證明材料,未辦理手續(xù)的不予獎(jiǎng)勵(lì)。

第五條 已作為教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)的成果不重復(fù)計(jì)算績(jī)效。

第六條 所有教育教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)的認(rèn)定以教師參賽獲獎(jiǎng)證書和指導(dǎo)學(xué)生獲獎(jiǎng)證書或政府有關(guān)機(jī)關(guān)發(fā)文為準(zhǔn),否則不予認(rèn)定。

獎(jiǎng)勵(lì)通知 篇9

根據(jù)《省語言文字工作委員會(huì)、省教育廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)教育部國家語委進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校語言文字工作的意見的通知》(黔語發(fā)﹝20xx﹞4號(hào))要求及市語委的相關(guān)規(guī)定,為了提高我校師生的普通話水x,滿足我校師生普通話水x測(cè)試需要,經(jīng)學(xué)校研究,決定開展普通話培訓(xùn)測(cè)試工作,培訓(xùn)自愿參加。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、報(bào)名對(duì)象及規(guī)模

對(duì)象:我校在職在崗教師及20xx、20xx級(jí)學(xué)生。

規(guī)模:600人

二、報(bào)名安排

1.報(bào)名時(shí)間:5月17、18、19日,上午8:30—12:00,下午14:30—17:00。

2.報(bào)名地點(diǎn):銅仁學(xué)院敏行樓B一樓普通話測(cè)試站考務(wù)辦公室。

3.要求:持身份證報(bào)名。

三、繳費(fèi)

報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi),繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按貴州省物價(jià)局、貴州省財(cái)政廳文件(黔價(jià)費(fèi)﹝20xx﹞121號(hào)、122號(hào))規(guī)定執(zhí)行。培訓(xùn)費(fèi):90元;測(cè)試費(fèi):學(xué)生20元,教師35元。

四、打印準(zhǔn)考證

在“普通話水x測(cè)試在線報(bào)名系統(tǒng)”自行打印準(zhǔn)考證,打印準(zhǔn)考證時(shí)間:5月20日至6月9日。

五、測(cè)試安排

1.測(cè)試時(shí)間:6月10、11日(測(cè)試具體時(shí)間以準(zhǔn)考證上的信息為準(zhǔn))

2.測(cè)試地點(diǎn):銅仁學(xué)院敏行樓B一樓計(jì)算機(jī)輔助普通話水x測(cè)試站。

3.測(cè)試程序

⑴測(cè)試站外分組

⑵采集照片和指紋信息、隨機(jī)分組

⑶進(jìn)入候測(cè)室接受操作培訓(xùn)

⑷進(jìn)入備測(cè)室準(zhǔn)備

⑸對(duì)號(hào)進(jìn)入機(jī)位,驗(yàn)證指紋登錄并核對(duì)信息

⑹完成測(cè)試

六、注意事項(xiàng)

1.在省內(nèi)測(cè)試點(diǎn)參加測(cè)試但成績(jī)未公布(或已經(jīng)報(bào)名未測(cè)試)的考生不能報(bào)名。

獎(jiǎng)勵(lì)通知 篇10

各縣(市)國土資源局,xx農(nóng)場(chǎng),局機(jī)關(guān)各科室及直屬各分局:

截至11月30日,通過省、市驗(yàn)收下達(dá)批復(fù)的新增耕地項(xiàng)目140個(gè)(批次),新增耕地14612畝(其中:130個(gè)新增耕地項(xiàng)目,新增耕地9912畝;增減掛鉤項(xiàng)目7個(gè)批次,新增耕地3800畝;3個(gè)省級(jí)投資土地整理項(xiàng)目,新增耕地900畝),占省廳下達(dá)任務(wù)的96%,占市政府下達(dá)任務(wù)的86%。各縣(市)完成情況如下:

xx縣新增耕地任務(wù)1700畝,經(jīng)省市國土部門下達(dá)批復(fù)的補(bǔ)充耕地項(xiàng)目11個(gè),新增耕地面積3700畝,超額完成市政府下達(dá)的任務(wù)。

xx縣新增耕地任務(wù)2600畝,經(jīng)省市國土部門下達(dá)批復(fù)土地整治項(xiàng)目37個(gè),新耕地面積2800畝,完成比例為108%。

xx縣新增耕地任務(wù)3000畝,經(jīng)省市國土部門下達(dá)批復(fù)的項(xiàng)目17個(gè),本篇文章來自資料管理下載。新增耕地2100畝,完成比例70%。

xx縣新增耕地任務(wù)20xx畝,經(jīng)經(jīng)省市國土部門下達(dá)批復(fù)的項(xiàng)目14個(gè),新增耕地面積1380畝,完成比例69%。

xx市新增耕地任務(wù)4000畝,經(jīng)省市國土部門下達(dá)批復(fù)的項(xiàng)目25個(gè),新增耕地2429畝,完成比例60%。

xx縣新增耕地任務(wù)2700畝,經(jīng)省市國土部門下達(dá)批復(fù)的項(xiàng)目4個(gè),新增耕地1573畝,完成比例56.9%。

xx縣新增耕地任務(wù)1000畝,經(jīng)省市國土部門下達(dá)批復(fù)的項(xiàng)目31個(gè),完成新增耕地任務(wù)430畝,完成比例43%。

xx區(qū)新增耕地任務(wù)為0,經(jīng)市國土部門下達(dá)批復(fù)的項(xiàng)目1個(gè),新增耕地200畝。

目前在公示階段項(xiàng)目情況:xx市有3個(gè)批次已經(jīng)市局復(fù)核和2個(gè)批次整改的增減掛項(xiàng)目待完善相關(guān)手續(xù)下達(dá)批復(fù),共計(jì)新增耕地1625畝。本篇文章來自資料管理下載。潛山共計(jì)有2個(gè)批次增減項(xiàng)目經(jīng)市局復(fù)核,目前在公示階段,待完善相關(guān)手續(xù)后下達(dá)批復(fù),新增耕地570畝;太湖有2個(gè)批次增減掛項(xiàng)目經(jīng)市局驗(yàn)收,目前在公示階段,待完善相關(guān)手續(xù)后下達(dá)批復(fù),新增耕地706畝。

已經(jīng)市局復(fù)核,未及時(shí)提供合理的相關(guān)部門手續(xù)為xx縣,共計(jì)24個(gè)項(xiàng)目,新增耕地1200畝。

經(jīng)省級(jí)驗(yàn)收,目前正在整改的項(xiàng)目1個(gè),為xx縣xx鎮(zhèn)大新圩土地整理項(xiàng)目,新增耕地900畝。

對(duì)于超額完成市政府下達(dá)補(bǔ)充耕地任務(wù)的xx縣,xx縣給予以通報(bào)表揚(yáng);對(duì)于公示期滿未及時(shí)提供相關(guān)佐證材料xx縣進(jìn)行通報(bào)批評(píng),并在市政府對(duì)縣政府經(jīng)濟(jì)目標(biāo),耕保項(xiàng)目考核中予以扣減相應(yīng)分值;須完善相關(guān)手續(xù)的縣局應(yīng)及時(shí)與市局、省廳進(jìn)行工作對(duì)接。

20xx年x月x日

獎(jiǎng)勵(lì)通知 篇11

10月是收獲的時(shí)節(jié),同樣,的10月也是碧海藍(lán)天豐收的季節(jié),這個(gè)月會(huì)員卡銷售創(chuàng)出佳績(jī)。其中,男賓部員工王揚(yáng)揚(yáng)表現(xiàn)突出。他在工作中加班加點(diǎn)、盡職盡責(zé)、開動(dòng)腦筋、吃苦耐勞,這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿意,也為員工樹立了典范。為激勵(lì)先進(jìn)、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、持續(xù)提升業(yè)績(jī),公司決定對(duì)王揚(yáng)揚(yáng)通報(bào)嘉獎(jiǎng)、獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。

獎(jiǎng)金如下:

1.10月個(gè)人總售卡108000,提成1944元。

2.售卡成績(jī)第一,按公司制度獎(jiǎng)勵(lì)300元。

3.董事長(zhǎng)特別額外獎(jiǎng)勵(lì)500元。

希望王揚(yáng)揚(yáng)在今后的工作中,再接再厲,戒驕戒躁,珍惜成績(jī)和榮譽(yù),把榮譽(yù)當(dāng)做新起點(diǎn),以更為飽滿的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學(xué)習(xí)榜樣,切切實(shí)實(shí)地增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同努力,再創(chuàng)輝煌!

經(jīng)過近半年的培訓(xùn),錦繡小班周日班和周二班已結(jié)束,大部分同學(xué)都取得了不錯(cuò)的成績(jī),有文章發(fā)表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報(bào)刊,在同學(xué)們成績(jī)的'背后,是同學(xué)們讓我感動(dòng)的努力和堅(jiān)持,為了鼓勵(lì)同學(xué)們這種努力認(rèn)真的精神,特給小班里從來沒有缺過課的同學(xué)每人一套《演講與口才》合訂本。

同時(shí)以后在錦繡培訓(xùn)中所有不缺課的同學(xué)都將獲得一套20《演講與口才》合訂本

于本月19日凌晨2點(diǎn)左右,保安部z在z閣巡察時(shí)發(fā)現(xiàn)有兩件衣服、一把鑰匙、一批重要證件以及一個(gè)錢包,其中錢包內(nèi)有現(xiàn)金500多元。z發(fā)現(xiàn)后并沒有據(jù)為己有,最后做到物歸原主,此事件充份體現(xiàn)該名員工拾金不昧,毫無私心的精神,這種行為值得我司全體員工學(xué)習(xí)?,F(xiàn)公司決定給予書面通報(bào)表揚(yáng)并獎(jiǎng)勵(lì)其績(jī)效10%作為鼓勵(lì)。

獎(jiǎng)勵(lì)通知錦集11篇