人事任命通知(通用5篇)

更新時(shí)間:2023-07-01

人事任命通知 篇1

東莞 [20xx]003號(hào)

關(guān)于人事任命的通報(bào)

根據(jù)公司發(fā)展需要,同時(shí)也為了給員工提供更大的發(fā)展空間,經(jīng)管理層辦公會(huì)議討論、商議決定,公司成立營(yíng)業(yè)部門,管理公司原有***合作廳;對(duì)以下人員進(jìn)行新的人事任命,具體如下:

原*部門區(qū)域經(jīng)理**,晉升為公司營(yíng)業(yè)部門經(jīng)理,負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部門的整體運(yùn)營(yíng),策劃、采購、新店選址、新店開張籌備。

任命***為營(yíng)業(yè)部門副經(jīng)理,負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)廳的**接口工作,政策申請(qǐng)、執(zhí)行,所有門店的.日常后勤工作。

原城區(qū)營(yíng)業(yè)廳店長(zhǎng)**,調(diào)到營(yíng)業(yè)部門,負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部的人員培訓(xùn)及產(chǎn)品培訓(xùn),門店體制起草、修改,任務(wù)下達(dá)、執(zhí)行、監(jiān)管。

以上任命自20xx年xx月8日起生效,希望以上員工盡快轉(zhuǎn)換角色,繼續(xù)發(fā)揮盡職盡責(zé)的精神,努力工作,在新的崗位上走出一片新的天地。

特此通知!

二○xx年十月八日

主題詞:任命 營(yíng)業(yè) 通報(bào)

20xx年xx月8日發(fā)

人事任命通知 篇2

機(jī)關(guān)各部門、各村(社區(qū)):

根據(jù)工作需要,經(jīng)街道工委研究決定:

任命羅xx同志為xxx街道食品安全委員會(huì)辦公室主任職務(wù)(中層正職),免去xxx街道社會(huì)事務(wù)辦、文明辦副主任職務(wù)。

任命李瀅同志為xxx街道食品安全委員會(huì)辦公室副主任職務(wù)(中層副職)。

任命尹小梅同志為xxx街道食品安全委員會(huì)辦公室副主任職務(wù)(兼)。

任命王衛(wèi)國(guó)同志為xxx街道文明創(chuàng)建辦公室副主任(中層副職)。

xx市xxx委員會(huì)xxx街道工作委員會(huì)

20xx年x月x日

人事任命通知 篇3

為滿足公司發(fā)展需要,經(jīng)公司研究決定,對(duì)如下人員進(jìn)行職務(wù)任命:

任命XX為公司副經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)公司的'管理工作。

任命XX為生產(chǎn)部經(jīng)理,負(fù)責(zé)全面主持公司的生產(chǎn)管理工作,行使對(duì)公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程工作的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力,并承擔(dān)執(zhí)行公司制度及工作指令的義務(wù)。

任命XX為生產(chǎn)主管,負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理進(jìn)行公司日常生產(chǎn)管理工作。Xz885.COm

任命XX為品質(zhì)部經(jīng)理,負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝技術(shù)改進(jìn)、工裝設(shè)備制作、原材料和成品檢驗(yàn)等。

本任命書自20xx年7月16日起生效。

特此通知。

XXXX有限公司

20xx年10月8日

人事任命通知 篇4

總經(jīng)辦(xx)字003號(hào)

為適應(yīng)新形勢(shì)下公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略發(fā)展需要,經(jīng)公司董事會(huì)議決議,

決定對(duì)以下同志進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布,具體任命如下:

任命_______同志 為(總務(wù)辦/經(jīng)營(yíng)辦)副主任,全面負(fù)責(zé)總務(wù)辦/經(jīng)營(yíng)辦管理工作,并兼任綜合經(jīng)營(yíng)科科長(zhǎng)一職,主持該部門的日常工作,執(zhí)行及監(jiān)督公司董事會(huì)下發(fā)的各項(xiàng)工作任務(wù);

以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行,職務(wù)調(diào)整后,薪資相應(yīng)調(diào)整。

特此通告

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人事任命通知 篇5

根據(jù)工作需要,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)集體研究,經(jīng)理決定,任命:公司副總工程師李春華同志為公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全三大管理體系管理者代表,全面負(fù)責(zé)管理體系工作,職責(zé)如下:

一、按照《質(zhì)量管理體系要求》、《環(huán)境管理體系要求及使用指南》、《職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范》等標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定組織建立、實(shí)施、保持和完善管理體系。

二、配合公司經(jīng)理及分管領(lǐng)導(dǎo)配置、協(xié)調(diào)、調(diào)度管理體系運(yùn)行過程中所需的資源。

三、負(fù)責(zé)與管理體系運(yùn)行相關(guān)的各方(包括公司內(nèi)部和外部)協(xié)調(diào)與聯(lián)絡(luò)工作,提高員工滿足顧客要求的意識(shí)。

四、向公司經(jīng)理及分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)管理體系運(yùn)行情況,為持續(xù)改進(jìn)管理體系提供決策依據(jù)。

五、主持管理體系內(nèi)部審核,組織監(jiān)督檢查。

六、協(xié)助公司總經(jīng)理組織籌備管理評(píng)審工作。

特此通知!

xxx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知(通用5篇)